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Die Tätigkeit umfasst die Beratung und Vermittlung von Stellensuchenden bei ihrer Positionierung und Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt, die Kontaktpflege mit Arbeitgebenden, die Akquirierung offener Stellen sowie die Erarbeitung und Vereinbarung von adäquaten Wiedereingliederungsstrategien und Qualifizierungsmassnahmen. Voraussetzungen sind ein Berufsabschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung, Kenntnisse des lokalen Arbeitsmarktes sowie gute Deutsch- und Italienischkenntnisse.

Die Tätigkeit umfasst die Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen, die Pflege der elektronischen Zeiterfassung sowie die Erstellung lohnrelevanter Statistiken. Zu den Aufgaben gehören zudem die Bearbeitung von Abwesenheiten und die Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge, wofür fundierte Anwenderkenntnisse in der Abrechnungssoftware LOGA erforderlich sind.

Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung des Teams betrieblicher Unterhalt, planen sowie koordinieren den Unterhalt der Kantons- und Nationalstrassen und verantworten die Einsatzplanung der Unterhaltsgruppen. Zudem unterstützen Sie das Ressort Bau mit Bauleitungsaufgaben und leisten Pikettdienst als Einsatzleiter. Voraussetzungen sind ein Abschluss als Polier oder Bauführer sowie mehrjährige Erfahrung im Strassenbau oder Strassenunterhalt.

Die Tätigkeit umfasst die Personalrekrutierung und –betreuung inklusive administrativer Aufgaben für rund 400 Mitarbeitende sowie die eigenständige Steuerung der HR-Prozesse von der Planung bis zum Austritt. Erforderlich sind eine kaufmännische oder technische Grundausbildung mit fachspezifischer Weiterbildung sowie einschlägige Berufserfahrung.