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Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n Officer Payment Investigations (w/m/d). In dieser Rolle sind Sie die zentrale Anlaufstelle, wenn es im Zahlungsverkehr knifflig wird:  Sie klären komplexe Zahlungsfälle, beantworten Rückfragen und bearbeiten Reklamationen im ausgehenden Zahlungsverkehr. Weiter prüfen Sie Saldierungsaufträge und koordinieren die notwendigen Schritte mit den zuständigen Fachabteilungen, damit jeder Auftrag fachlich korrekt und termingerecht ausgeführt wird. Dabei arbeiten Sie täglich mit internationalen Teams in Europa und Asien zusammen und gestalten Prozesse im Zahlungsverkehr aktiv mit. Ihr Profil Hohe Affinität zum Zahlungsverkehr und Interesse an internationalen Geldflüssen Freude an einer Tätigkeit, die sowohl klare Routinen als auch unerwartete Fragestellungen und Sonderfälle umfasst Ausgeprägte Teamfähigkeit und verlässliche Zusammenarbeit im Tagesgeschäft Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägter Blick für Details Lösungsorientiert, belastbar und in der Lage, auch unter Zeitdruck fundierte Entscheidungen zu treffen Unser Angebot Verantwortungsvolle Aufgabe im täglichen Zahlungsverkehrsgeschäft Einbindung in ein internationales Umfeld mit Kontakt zu Standorten in Europa und Asien Möglichkeit, Fachwissen im Bereich Payment Investigations gezielt zu vertiefen Praxisnahe Mitarbeit an Prozessverbesserungen und Qualitätssicherung Wenn Sie sich in diesem Profil wiedererkennen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen berücksichtigen können, die über Personalvermittlungsagenturen eingereicht werden. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Für unser Bank & Business Accounting Team mit Standort in Bendern (FL) suchen wir eine engagierte, teamfähige und kommunikative Persönlichkeit. In dieser Funktion übernehmen Sie folgende Aufgaben: Führung der Finanzbuchhaltung von LGT-Gruppengesellschaften inklusive der Nebenbücher Selbstständige Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse sowie des Geschäftsberichts Aufbereitung / Überleitung der Abschlussdaten für den Konzernabschluss nach IFRS Budgeterstellung Erstellung der Mehrwertsteuerabrechnung Unterstützung bei Buchhaltungsprojekten Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen Ihr Profil Fachmann/Fachfrau im Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Accounting Sehr gute Kenntnisse in MS Office; Abacus-Kenntnisse von Vorteil Sorgfältige und detailgenaue Arbeitsweise mit der Fähigkeit, Termine einzuhalten und dabei ein hohes Mass an Qualität zu gewährleisten Analytische Fähigkeiten, detailorientiert und proaktiv Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Sozialkompetenz Wir bieten Ihnen spannende und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein herausforderndes und dynamisches Umfeld, das Ihnen persönlich und fachlich Perspektiven eröffnet. Die LGT steht ausserdem für attraktive Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen sowie eine einzigartige Unternehmenskultur. Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Wir suchen eine äusserst versierte und analytische Persönlichkeit als Abacus Finance und Power BI Spezialist (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams bei LGT Financial Services AG. In dieser Schlüsselrolle unterstützen Sie unsere Finanzberichterstattung und -analyse mit einem besonderen Fokus auf der Nutzung von Abacus Finanz- / Controlling-Lösungen sowie der Entwicklung aussagekräftiger Power-BI-Dashboards. Abacus Systemmanagement: Administration, Pflege und Optimierung des Abacus-Systems Datenextraktion und -transformation: Extraktion, Transformation und Laden von Finanzdaten aus verschiedenen Quellsystemen in Abacus und andere Reporting-Plattformen Berichtserstellung und -validierung: Erstellung von Finanzberichten mit Abacus und Microsoft Power BI, Sicherstellung von Genauigkeit, Vollständigkeit und fristgerechter Lieferung sowie die Durchführung umfassender Datenvalidierungen Power BI Dashboard-Entwicklung: Konzeption, Entwicklung und Pflege interaktiver PowerBI-Dashboards zur Visualisierung finanzieller Leistungsindikatoren, Trends und regulatorischer Daten Datenanalyse und Insights: Durchführung detaillierter Finanzdatenanalysen, Identifikation von Trends und Auffälligkeiten sowie Ableitung aussagekräftiger Handlungsempfehlungen zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen Prozessoptimierung: Proaktive Identifikation und Umsetzung von Verbesserungen in den Bereichen Daten-Management, Reporting-Prozesse und Systemfunktionalitäten rund um Abacus und PowerBI Zusammenarbeit mit Stakeholdern: Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Finance, Risk, IT und weiteren relevanten Abteilungen, um Reporting-Anforderungen zu verstehen und effiziente Lösungen bereitzustellen Dokumentation: Erstellung und Pflege einer umfassenden Dokumentation zu Abacus-Konfigurationen, PowerBI-Reports, Datenmodellen und Reporting-Prozessen User Support und Schulung: Unterstützung und Schulung von Endanwendern in der Nutzung von Abacus- und PowerBI-Funktionalitäten Ihr Profil Abgeschlossene Weiterbildung im Finanzwesen, Accounting, Business Information Systems oder einer vergleichbaren Ausbildung Mindestens 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Umgang mit Finanzdaten, Reporting und Analyse in der Finanzdienstleistungsbranche Nachweisbare praktische Erfahrung mit einer Buchhaltungssoftware, von Vorteil mit Abacus Fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Pflege von PowerBI-Dashboards Ausgewiesene Expertise in der Nutzung von Reporting-Software, von Vorteil mit Abacus Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel (fortgeschrittene Funktionen, Pivot-Tabellen) Kenntnisse von Microsoft PowerBI Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz mit einem hohen Qualitäts- und Detailbewusstsein Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Daten und technische Sachverhalte verständlich gegenüber nicht-technischen Stakeholdern zu vermitteln Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten Proaktive, selbstmotivierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hohem Engagement für Qualität und Genauigkeit Verhandlungssichere Englischkenntnisse, sehr gute Deutschkenntnisse sind ein grosser Vorteil. Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen berücksichtigen können, die über Personalvermittlungsagenturen eingereicht werden. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet In dieser Rolle sind Sie Teil eines IT-Audit-Teams und führen risikobasierte Prüfungen in den Bereichen Informatik, Datenschutz und Informationssicherheit durch – in modernen IT-Umgebungen mit Cloud, AI, Container-Technologien, Microservices, Data Analytics und DevOps/CI/CD. Sie beurteilen IT-Prozesse, Risiken und Kontrollen, bereiten Ergebnisse adressatengerecht auf und formulieren umsetzbare Empfehlungen für IT, Fachbereiche und Management. Sie bringen Ihre IT- und Security-Expertise in die risikobasierte Revisionsplanung ein, integrieren regulatorische Anforderungen sowie Cybersecurity- und Datenschutz-Entwicklungen und treiben die Weiterentwicklung von Prüfungsansätzen mit Data Analytics und digitalen Tools voran. In einem internationalen und hybriden Umfeld führen Sie IT-Revisionen in Bendern sowie an Standorten in Europa und Asien durch und begleiten agile IT-Projekte mit unabhängiger Sicht auf Risiken und Kontrollen. Aktive Rolle im IT-Audit-Team - Sie sind Teil eines schlagkräftigen IT-Prüfungsteams und übernehmen Verantwortung bei der gruppenweiten Planung, Vorbereitung und Durchführung von risikobasierten Prüfungen in den Bereichen Informatik, Datenschutz und Informationssicherheit. Prüfung moderner IT-Landschaften - Sie beurteilen IT-Prozesse, Risiken und das IT-Kontrollsystem in einem hochmodernen Umfeld – mit Technologien wie AI, Cloud-Plattformen, Container-Technologien (z.B. Kubernetes), Microservices-Architekturen, Data Analytics / Big Data, API-basierten Integrationen sowie DevOps- und CI/CD-Pipelines. Impact durch klare Ergebnisse - Sie bereiten Prüfungsergebnisse adressatengerecht auf, entwickeln Lösungskonzepte, formulieren konkrete Empfehlungen in Berichtsform und diskutieren diese mit IT, Fachbereichen und Management – stets mit Blick auf Wirksamkeit und Umsetzbarkeit. Mitgestaltung der Revisionsstrategie - Sie bringen Ihre IT- und Security-Expertise aktiv in die jährliche, risikobasierte Revisionsplanung ein und helfen mit, die Schwerpunkte der kommenden Jahre zu setzen. Regulatorik & Cybersecurity im Fokus - Sie verfolgen Entwicklungen in den Bereichen Datenschutz, Cybersecurity und bankenaufsichtsrechtliche Anforderungen und integrieren diese gezielt in die Prüfungsplanung und -durchführung. Weiterentwicklung von Methoden & Tools - Sie treiben Modernisierung unserer Prüfungsansätze voran – etwa durch den verstärkten Einsatz von Data Analytics, AI Agents und weiteren digitalen Tools – und helfen mit, unsere Prüfungsprogramme kontinuierlich zu verbessern. Internationales Arbeitsumfeld - Sie führen IT-Revisionen an unserem Standort in Bendern sowie gelegentlich an internationalen Standorten in Europa und Asien durch und arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen über Länder- und Fachgrenzen hinweg zusammen. Lernen an der Technologie-Front - Sie arbeiten in einem sehr abwechslungsreichen Bereich, lernen laufend neue Technologien kennen und prüfen deren Einsatz auf Basis einer kontinuierlichen fachlichen und methodischen Weiterbildung. Begleitung agiler IT-Projekte - Sie begleiten agile IT-Projekte, bringen eine unabhängige Sicht ein und beurteilen, wie Risiken, Kontrollmechanismen und Security-Anforderungen in modernen Projekt- und Delivery-Setups berücksichtigt werden. Hybrid Work mit Teamspirit - Sie arbeiten mindestens zwei Tage pro Woche vor Ort in Bendern, um den Austausch im Team, gemeinsame Prüfungsarbeiten und Wissenstransfer zu fördern – kombiniert mit der Flexibilität, fokussiert remote arbeiten zu können. Ihr Profil Bachelor-, Master- oder Diplomstudium der Wirtschaftsinformatik, Informatik/-Sicherheit oder eines vergleichbaren Studienlehrganges resp. Berufserfahrung im Bereich IT Audit oder Informatik / IT-Security Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Umfeld der IT-Revision u/o Informatik resp. IT-Security CISA, CISM, CISSP oder ähnliche Zertifizierung resp. Bereitschaft diese zu absolvieren Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytisches Denkvermögen, Verantwortungsbereitschaft, Gewissenhaftigkeit und Teamfähigkeit Sozialkompetentes Verhalten, Verhandlungsgeschick und überzeugendes Auftreten Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Deine Zukunft? Wird nicht einfach programmiert. Sondern von dir mitentwickelt. Du interessierst dich für Computer, Technik und willst wissen, wie Apps und digitale Lösungen wirklich entstehen? Du möchtest nicht nur konsumieren, sondern selbst entwickeln, testen und verbessern? Dann bist du bei LGT genau richtig. Bei uns tauchst du nicht nur in die Welt der Informatik ein — du wirst Teil davon. Du arbeitest an spannenden digitalen Lösungen mit, lernst moderne Technologien kennen und entwickelst dich in einem internationalen Umfeld Schritt für Schritt weiter. Mehr programmieren. Mehr verstehen. Mehr aus dir machen. Dein Lehrstart beginnt bei uns mit dem LGT-internen Basislehrjahr in Bendern. Dort baust du gemeinsam mit den Lernenden der Fachrichtung Plattformentwicklung dein IT-Grundwissen auf und legst das Fundament für alles, was danach kommt. Im zweiten und dritten Lehrjahr erwarten dich verschiedene Abteilungseinsätze — einige fix, andere kannst du je nach Interesse selbst wählen. So gestaltest du deine Ausbildung aktiv mit und entdeckst, welche Themen und Technologien dich besonders begeistern. Im Abschlussjahr hast du erneut die Möglichkeit, deinen Wunschbereich zu wählen, dein Wissen dort zu vertiefen und auch deine Abschlussarbeit in diesem Fachbereich zu absolvieren. Applikationsentwicklung ist bei uns nicht nur Code und Theorie. Es ist kreatives Denken, Lösungen entwickeln, im Team arbeiten, Neues ausprobieren und jeden Tag dazulernen. Mittendrin statt nur davor Bei LGT bist du nicht einfach „der IT-Lernende“. Du bist Teil des Teams. Menschen, die dich ernst nehmen, dich fördern und dich auf deinem Weg begleiten, sind von Anfang an an deiner Seite. Erfahrene Praxisausbildende unterstützen dich im Arbeitsalltag, geben dir Orientierung und helfen dir dabei, fachlich und persönlich zu wachsen. Was dich bei uns erwartet Freu dich auf eine Lehre, die viel mehr ist als ein klassischer Einstieg in die IT-Welt. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, spannende Einsätze in diversen Abteilungen der LGT-Informatik und ein starkes Netzwerk mit über 40 Auszubildenden sowie über 370 Informatikspezialistinnen und Informatikspezialisten. Dazu kommen das LGT-interne Basislehrjahr, Lehrlingstreffen, Ausbildungscamps und viele Möglichkeiten, dich während und nach der Lehre weiterzuentwickeln. Und wenn du auch kreativ etwas bewegen willst: Beim @LGTYoung Social-Media-Team-Workshop kannst du mitgestalten und deine Ideen einbringen. Ihr Profil Du bist neugierig, motiviert und hast Lust, Technik wirklich zu verstehen. Du interessierst dich für Computer und digitale Lösungen, denkst gerne logisch und möchtest aktiv mitentwickeln. Wenn du ausserdem gute Leistungen in der Realschule in Liechtenstein oder der Sekundarschule in der Schweiz mitbringst — besonders in den mathematischen Fächern — und Freude daran hast, Neues zu lernen und mitzugestalten, solltest du dich unbedingt bewerben. Was wir für deine Bewerbung brauchen Schick uns einfach: dein Motivationsschreiben deinen Lebenslauf deine Zeugnisse der letzten 6 Semester den Multicheck für das Profil ICT Informatiker das Stellwerk und gerne weitere Unterlagen, die etwas über dich und deine Stärken zeigen, zum Beispiel Schnupperberichte oder Diplome Mehr Infos findest du unter www.lgt.com/lehre oder auf Instagram bei @LGTYoung. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Deine Zukunft? Läuft nicht irgendwann hoch. Sondern jetzt. Du interessierst dich für Computer, Technik und alles, was im Hintergrund dafür sorgt, dass Systeme stabil laufen? Du willst nicht einfach zuschauen, sondern mitdenken, ausprobieren und verstehen, wie IT in der Praxis wirklich funktioniert? Dann bist du bei LGT genau richtig. Bei uns tauchst du nicht nur in die Welt der Informatik ein — du wirst Teil davon. Du arbeitest mit modernen Technologien, übernimmst Verantwortung und entwickelst dich in einem spannenden, internationalen Umfeld weiter. Mehr verstehen. Mehr ausprobieren. Mehr aus dir machen. Dein Lehrstart beginnt bei uns mit dem LGT-internen Basislehrjahr in Bendern. Anschliessen d gibt es sechs Basisabteilungen und viele weiteren Themenbreiche, welche du wählen kannst. Das bedeutet für dich: viele Einblicke, viel Abwechslung und die Chance, deine vier Jährige Lehre aktiv mitzugestalten. So findest du Schritt für Schritt heraus, was dir liegt, was dich fasziniert und in welchem Bereich du dein Wissen vertiefen möchtest. Im vierten Lehrjahr entscheidest du dich für deinen Wunschbereich und gehst dort noch tiefer rein. Informatik ist bei uns nicht nur Technik und Theorie. Es ist Mitdenken, Probleme lösen, Systeme weiterentwickeln, im Team arbeiten und jeden Tag Neues lernen. Mittendrin statt nur am Bildschirmrand Bei LGT bist du nicht einfach „der IT-Lernende“. Du bist Teil des Teams. Menschen, die dich ernst nehmen, dich fördern und dir etwas zutrauen, begleiten dich von Anfang an. Erfahrene Praxisausbilderinnen und Praxisausbilder unterstützen dich im Arbeitsalltag, geben dir Orientierung und helfen dir dabei, fachlich und persönlich zu wachsen. Was dich bei uns erwartet Freu dich auf eine Lehre, die weit mehr ist als ein klassischer Einstieg in die IT-Welt. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, spannende Einsätze in verschiedenen Abteilungen der LGT Informatik und ein starkes Netzwerk mit über 40 Auszubildenden und Praktikantinnen und Praktikanten. Dazu kommen Lehrlingstreffen, Ausbildungscamps, gemeinsames Lernen mit anderen IT-Lernenden und viele Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln — während der Lehre und darüber hinaus. Ihr Profil Du bist neugierig, motiviert und hast Lust, Technik wirklich zu verstehen. Du interessierst dich für Computer und digitale Systeme, denkst gerne logisch und packst Probleme aktiv an. Wenn du ausserdem gute Leistungen in der Realschule in Liechtenstein oder der Sekundarschule in der Schweiz mitbringst — besonders in den mathematischen Fächern — und Freude daran hast, Neues zu lernen und mitzugestalten, solltest du dich unbedingt bewerben. Was wir für deine Bewerbung brauchen Schick uns einfach: dein Motivationsschreiben deinen Lebenslauf deine Zeugnisse der letzten 6 Semester den Multicheck für das Profil ICT Informatiker das Stellwerk und gerne weitere Unterlagen, die etwas über dich und deine Stärken zeigen, zum Beispiel Schnupperberichte oder Diplome Mehr Infos findest du unter www.lgt.com/lehre oder auf Instagram bei @LGTYoung. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

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MiFID II, AML, DSGVO, CRD), die für die weltweiten Aktivitäten der LGT Gruppe Holding AG relevant sind Entwicklung, Umsetzung und Pflege interner Compliance-Richtlinien, -Verfahren und -Kontrollen Koordination gruppenweiter regulatorischer Themen mit unseren internationalen Gesellschaften Fachliche Betreuung von bestimmten Compliance Programmen, welche gruppenweit eingesetzt werden Durchführung regelmäßiger Compliance-Risikobewertungen und Identifizierung potenzieller Bereiche der Nichteinhaltung Beratung und Anleitung der Geschäftsbereiche in regulatorischen Fragen und deren Auswirkungen auf den Geschäftsbetrieb Vorbereitung und Durchführung von Compliance-Schulungen für Mitarbeitende aller Ebenen Unterstützung bei der Erstellung und Einreichung von regulatorischen Berichten und Offenlegungen Zusammenarbeit mit internen und externen Revisoren sowie Aufsichtsbehörden Mitwirkung an Projekten zur Verbesserung des Compliance-Rahmens und der Compliance-Systeme Ihr Profil Bachelor-Abschluss in Rechtswissenschaften, Finanzwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet. Ein Master-Abschluss oder eine einschlägige berufliche Zertifizierung sind von Vorteil Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung in einer Position im Bereich Regulatory Compliance innerhalb der Finanzdienstleistungsbranche Kenntnisse der relevanten Finanzvorschriften (z. B. MiFID II, AML, DSGVO, CRD) und internationaler Compliance-Standards Ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe regulatorische Texte zu interpretieren und in praktische Geschäftslösungen umzusetzen Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Compliance-Konzepte einem vielfältigen Publikum effektiv zu vermitteln Nachgewiesene Fähigkeit, selbstständig und im Team zu arbeiten und in einem schnelllebigen Umfeld mehrere Prioritäten zu bewältigen Flüssige Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) sind unerlässlich. Weitere Sprachen sind von Vorteil Sicherer Umgang mit der Microsoft Office Suite Wir bieten Ihnen spannende und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein herausforderndes und dynamisches Umfeld, das Ihnen sowohl persönliche als auch berufliche Perspektiven eröffnet. LGT steht zudem für attraktive Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen sowie eine einzigartige Unternehmenskultur. Bitte beachten Sie, dass wir für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungsagenturen berücksichtigen können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Ihr Aufgabengebiet Proaktive Unterstützung der Teammitglieder im Auf- und Ausbau unseres Geschäfts mit vermögenden Privatkunden Eigenständige und proaktive Abwicklung des Tagesgeschäfts inkl. Vor- und Nachbearbeitung von Kundenterminen Selbständige Kundeninteraktion (Pendenzen-Management, Korrespondenz, Kontoeröffnung, Compliance, etc.) sowie Auftragsentgegennahme und -verarbeitung (in den Bereichen Wertpapier, Devisen und Zahlungsverkehr) Mitarbeit in der Organisation und Vorbereitung von Kundenevents in Zusammenarbeit mit Marketing sowie selektive Teilnahme an repräsentativen Veranstaltungen

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Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Hauptaufgaben Betreuung telefonischer und schriftlicher Anfragen im Rahmen des Call Centers Operative und administrative Betreuung von Kunden sowie Kundenbetreuern und Kartenpartnern in sämtlichen Belangen der Kartenverwaltung Ausstellung von Karten sowie Überwachung von Limitenzusagen im Rahmen der geltenden Vorgaben Sicherstellung einer effizienten, fristgerechten und qualitativ einwandfreien Abwicklung sämtlicher administrativer Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Kartenadministration Führung, Pflege und Kontrolle der relevanten Dokumentation sowie der Systemunterlagen Überwachung und termingerechte Erledigung laufender und wiederkehrender Aufgaben Mahnwesen, Rückstellungen und Abschreibungen von ausstehenden Forderungen Koordination und Nachverfolgung administrativer Prozesse im jeweiligen Zuständigkeitsbereich Unterstützung bei der Umsetzung interner Vorgaben, Prozessanpassungen und regulatorischer Anforderungen Verantwortlichkeiten Sicherstellung eines professionellen und serviceorientierten Supports in der Kartenverwaltung für Kunden und Kundenbetreuern Einhaltung der geltenden internen Richtlinien, Arbeitsanweisungen und regulatorischen Vorgaben Gewährleistung einer hohen Daten- und Prozessqualität Vollständige und nachvollziehbare Dokumentation sämtlicher relevanter Geschäftsvorfälle Unregelmässigkeiten, offene Punkte und Risiken im eigenen Zuständigkeitsbereich erkennen und weiterleiten Beitrag zur kontinuierlichen Optimierung administrativer Abläufe und Serviceprozesse Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine gleichwertige Aus- und Weiterbildung mit entsprechender Berufserfahrung Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bank- oder Finanzdienstleistungsumfeld, idealerweise in einer administrativen oder operativen Funktion Erfahrung in der Bearbeitung anspruchsvoller administrativer Prozesse mit hohen Anforderungen an Qualität, Genauigkeit und Termintreue Kenntnisse in kredit- oder kartenbezogenen Prozessen von Vorteil Vertrautheit mit regulatorischen Anforderungen sowie ein Bewusstsein für Prozesssicherheit und Compliance Anwenderkenntnisse in Avaloq sowie in MS Office, insbesondere Excel, Word von Vorteil Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Detailorientierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Proaktive und effiziente Unterstützung von Relationship Manager im täglichen Geschäft mit Treuhändern und Anwälten im Zielmarkt Liechtenstein (Korrespondenz, Terminkoordination, Kontoeröffnung, Compliance-Aufgaben usw.) Eigenständige Entgegennahme und Verarbeitung von Wertpapier-, Devisen- und Derivatetransaktionen Eigenständige telefonische Unterstützung von Treuhändern, Anwälten und deren Mandanten in allgemeinen Bank- und Investitionsangelegenheiten Selbständige, effiziente und gute Vor- und Nachbearbeitung von Kundenbesuchen Aktive Entlastung von Relationship Manager in administrativen Tätigkeiten (Büroadministration, Präsentationen, Korrespondenz, Due Diligence) und Investment Meetings Überwachung der Kundenportfolios hinsichtlich Fälligkeiten und Investitionsmöglichkeiten Aktive Unterstützung der Relationship Manager bei der ganzheitlichen, kundenorientierten Beratung und Unterstützung für unsere UHNWI-Kundschaft Ihr Profil Mehrere Jahre Erfahrung im Intermediär-Geschäft oder in der Betreuung von Private-Banking-Kunden sind ein Vorteil Eine spezialisierte Weiterbildung im Bankwesen ist ein Vorteil Umfassendes Wissen über allgemeine Banktransaktionen Ausgezeichnete Kundenorientierung und Serviceeinstellung in Kombination mit einer empathischen und kontaktfreudigen Persönlichkeit Unabhängige und proaktive Arbeitsweise sowie gute Arbeitsorganisation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (schriftlich und gesprochen) Ein sicherer Umgang mit MS-Office und Avaloq-Kenntnisse sind ein Vorteil   Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die über Personalvermittlungen eingehen, für diese Position nicht berücksichtigt werden können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Projektplanung und -durchführung: Entwicklung umfassender Projektpläne, einschliesslich Zeitplänen, Budgets und Ressourcenbedarfen. Koordination funktionsübergreifender Teams, um die Abstimmung und erfolgreiche Umsetzung von Initiativen gemäss dem vereinbarten Umfang sicherzustellen. Geschäftspartnerschaft zwischen Compliance und IT: Funktion als vertrauenswürdiger Sparringspartner zwischen der Compliance-Organisation und der IT, um regulatorische und geschäftliche Anforderungen in praktische Technologielösungen umzusetzen. Förderung einer engen Zusammenarbeit zwischen beiden Bereichen, gegebenenfalls Hinterfragen von Annahmen und Unterstützung bei der Identifizierung pragmatischer und nachhaltiger Ansätze für die Umsetzung. Stakeholder-Management: Als primärer Ansprechpartner für Stakeholder fungieren, darunter Kundenberater, Kompetenzzentren (z. B. Rechtsabteilung, Compliance, Anlageberatung), IT und die Geschäftsleitung. Starke Beziehungen aufbauen und eine effektive Kommunikation fördern, um Erwartungen abzustimmen und sowohl funktionale als auch nicht-funktionale Anforderungen zu steuern. Risiko- und Problemmanagement: Identifizieren Sie projektbezogene und operative Risiken, die sich auf die Projektabwicklung oder den Geschäftsbetrieb auswirken könnten. Entwickeln Sie Strategien zur Risikominderung, gehen Sie Probleme proaktiv an und sorgen Sie für eine zeitnahe Lösung, um Störungen zu minimieren. Überwachung und Berichterstattung: Verfolgen Sie den Fortschritt der Initiative anhand von Meilensteinen und zu erbringenden Leistungen. Liefern Sie regelmässig Statusberichte und Managementberichte, in denen wichtige Erfolge, Risiken, Abhängigkeiten und Probleme hervorgehoben werden. Prozessverbesserung: Analysieren, hinterfragen und optimieren Sie bestehende Prozesse, um die strategischen Ziele von LGT, regulatorische Anforderungen und die betriebliche Effizienz zu unterstützen. Ihr Profil Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Informationstechnologie oder einem verwandten Fachgebiet. Master-Abschluss von Vorteil. Einschlägige Zertifizierungen in Projektmanagement-Methoden sind ein Plus. Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement im Finanzdienstleistungssektor oder einer ähnlichen Branche. Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Projekten unterschiedlicher Grösse und Komplexität von der Initiierung bis zur Fertigstellung. Praktische Erfahrung im Bereich Compliance oder bei der Umsetzung von Compliance-bezogenen Initiativen ist erforderlich. Erfahrung mit agilen Methoden und/oder Projekten zur Prozessoptimierung ist von Vorteil. Nachgewiesene Fähigkeit, mehrere Projekte und Prioritäten effizient zu steuern. Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der termingerechten, im Rahmen des Projektumfangs und des Budgets erfolgten Projektabwicklung. Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, aussergewöhnliche analytische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten, Belastbarkeit und Beharrlichkeit bei der Erreichung von Projektzielen. Hervorragende Fähigkeiten im Stakeholder-Management, in der Kommunikation und in der Moderation. Fähigkeit, Stakeholder aus den Bereichen Business und Technologie im Rahmen von Compliance-bezogenen Initiativen zusammenzubringen. Hohe IT-Affinität mit ausgeprägtem Interesse an Technologie und digitalen Lösungen. Gutes Verständnis für Compliance-Systeme, -Anwendungen und -Tools sowie die Fähigkeit, als kompetenter Ansprechpartner sowohl für Compliance- als auch für IT-Akteure zu fungieren. Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden und -Tools. Kenntnisse in Microsoft Project, JIRA oder ähnlichen Kollaborations- und Projektmanagement-Plattformen sind von Vorteil. Fähigkeit, komplexe Systemlandschaften schnell zu erfassen, geschäftliche Anforderungen in IT-relevante Konzepte zu übersetzen und sich an neue Technologien anzupassen. Erfahrung mit Lean Management und/oder agilen Methoden ist ein Plus. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Mit unserem dynamischen Team EAM International bauen wir das Geschäft mit Vermögensverwaltern in Deutschland und Grossbritannien auf. Ein werteorientiertes Arbeiten und gute Stimmung im Team sind uns wichtig.   Wir suchen eine/n Assistant Relationship ManagerIn (w/m/d) für folgende Aufgaben: Proaktive und effiziente Unterstützung der Teams EAM Deutschland und EAM UK im Auf- und Ausbau unseres Geschäftes mit deutschen Vermögensverwaltern Eigenständige Abwicklung des Tagesgeschäfts inkl. selbstständiger Kundeninteraktion (Pendenzen-Management, Korrespondenz, Kontoeröffnung, Compliance etc.) Effiziente Auftragsentgegennahme und -verarbeitung in den Bereichen Wertschriften, Devisen, Derivate und Zahlungsverkehr Unterstützung bei der Vor- und Nachbearbeitung von Kunden- und Akquisitionsterminen inkl. Aufgleisen von Geschäftsreisen, Agenda Management, Präsentationen, Korrespondenz Mitarbeit in der Organisation und Vorbereitung von Kundenevents (z.B. Einladungsprozess) in Zusammenarbeit mit Marketing sowie selektive Teilnahme an repräsentativen Veranstaltungen zusammen mit den Kundenberatern Ihr Profil Für diese verantwortungsvolle Position wenden wir uns an eine engagierte und motivierte Persönlichkeit mit folgendem Profil: Abgeschlossene Bankausbildung oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Private Banking oder EAM Erfahrung Höhere Fachausbildung Bank- oder Betriebswirtschaft von Vorteil Kenntnisse von regulatorischen Rahmenbedingungen im internationalen EAM- oder Private Banking-Geschäft (Cross-Border Regeln, MiFID, AML etc.) Engagierte, strukturierte und mitdenkende Persönlichkeit mit sehr hoher Eigeninitiative Ausgeprägte Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft mit höchstem Anspruch an Qualität und Zuverlässigkeit Empathische, aufgestellte Persönlichkeit mit gepflegten Umgangs-formen und einer sehr guten Kommunikationsfähigkeit Ausgesprochene Teamfähigkeit Stilsichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift   Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die über Personalvermittlungen eingehen, für diese Position nicht berücksichtigt werden können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein verfügen wir über langjährige Erfahrung in der Vermögensverwaltung und der Anlageberatung, welche auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten ist. Langfristiges Denken und Handeln, eine einzigartige Anlagekompetenz sowie individuelle Lösungen zeichnen die LGT Bank AG nachweislich aus. Für die langfristige Weiterentwicklung des Team’s EAM Deutschland, sind wir auf der Suche nach einem motivierten und begeisterungsfähigen Kundenberater-Business-Developer (w/m/d) für die Akquisition und Betreuung von Intermediären in unserem Zielmarkt Deutschland. Aufgabenstellung: - Aufbau eines Kundenportfolios durch Akquisition von Intermediären in Deutschland (lizenzierte EAMs, MFOs & KVG’n) für die LGT Bank AG in Vaduz. - Beratung und Betreuung der Intermediäre auf Augenhöhe und Unterstützung bei der Realisierung ihrer unternehmerischen Ziele. - Kontinuierliche Weiterentwicklung und Führung des Kundenportfolios. - Präsentation geeigneter Lösungen sowie Durchführung der Umsetzungen mit den Intermediären im Sinne eines professionellen Projekt-Managements. - Einhaltung aller Vorschriften, Richtlinien und Standards als Beitrag zu einer effektiven Risikokultur. - Weiterentwicklung des bestehenden Produkt- & Dienstleistungs-Portfolios. - Einbringen in den Aufbau einer neuen Betreuungseinheit in unserem Geschäftsfeld Intermediäre.     Ihr Profil - Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und/oder Bankausbildung mit relevanter Zusatzqualifikation - Mehrjährige Erfahrung im EAM-Business, im Fondsvertrieb oder in einem Multi Family Office - Seniorität in der Betreuung von Wealth-Management-Kunden oder im Umgang mit einer anspruchsvollen professionellen bzw. institutionellen Klientel - Sehr gute Kenntnisse von Finanzprodukten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten - Stilsichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Fundiertes Know-how in Risk Management & Compliance sowie Erfahrung im Projektmanagement - Teamorientierte, verantwortungsbewusste und initiative Persönlichkeit mit gewinnendem Auftreten, sozialer Kompetenz und Empathie - Hohe Service- und Ergebnisorientierung, Verhandlungsgeschick und das klare Ziel, Kundinnen und Kunden ein überdurchschnittliches Beratungserlebnis zu bieten Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die über Personalvermittlungen eingehen, für diese Position nicht berücksichtigt werden können.   Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

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Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Für unsere langfristige Weiterentwicklung im Segment Vermögensverwalter Liechtenstein sind wir auf der Suche nach einem/einer motivierten, kompetenten und begeisterungsfähigen Kundenberater/in (w/m/d), der/die am Erfolg der Unternehmensgruppe aktiv mitwirken möchte. Zu Ihren Aufgaben gehören: Ganzheitliche Betreuung und Beratung unserer Vermögensverwalter im Heimmarkt Liechtenstein und deren anspruchsvoller Kundschaft Erhöhung der Kundendurchdringung und systematischer Ausbau der Zusammenarbeit mit Vermögensverwaltern in Liechtenstein Professionelle Abwicklung des Tagesgeschäftes mit Unterstützung eines erfahrenen Teams Stellvertretung und Unterstützung der Team Mitglieder Aktive Zusammenarbeit und Austausch mit internen Fachstellen Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung im Intermediärschäft sowie in der Beratung und Betreuung von vermögenden Privatkunden Gute Verankerung und gutes Netzwerk in Liechtenstein Bankausbildung und/oder eine höhere Aus- oder Weiterbildung (z.B. Uni, FH, AZEK, CFA) Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Kundenorientierung sowie sehr guten Produkt- und Fachkenntnisse (Wertschriften, Devisen, etc.) Verantwortungsbewusstsein, gewinnendes Auftreten, Verhandlungsgeschick und hohe Eigeninitiative Hohe Sozial-, Kommunikations- und Beratungskompetenzen Stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Deine Zukunft? Startet nicht irgendwann. Sondern jetzt. Du suchst keine Lehre von der Stange, sondern einen Einstieg, der wirklich etwas bewegt? Einen Ort, an dem du dazulernen, mitgestalten und herausfinden kannst, was in dir steckt? Dann bist du bei LGT genau richtig. Bei uns tauchst du nicht einfach nur in die Welt des Bankings ein — du wirst Teil davon. Echt. Von Anfang an. Du arbeitest mit, übernimmst Verantwortung und bekommst die Chance, dich in einem spannenden, internationalen Umfeld weiterzuentwickeln. Mehr entdecken. Mehr lernen. Mehr aus dir machen. Während deiner dreijährigen Ausbildung lernst du sechs verschiedene Abteilungen kennen. Das bedeutet für dich: neue Themen, neue Einblicke, neue Chancen. So findest du Schritt für Schritt heraus, was dir liegt, was dich begeistert und wohin dein Weg gehen könnte. Banking ist bei uns nicht nur Zahlen und Theorie. Es ist Teamwork, Verantwortung, Organisation, Kommunikation und jeden Tag die Möglichkeit, Neues zu lernen. Mitten drin statt nur dabei Bei LGT bist du nicht einfach „der Lehrling“ oder „die Lernende“. Du bist Teil des Teams. Menschen, die dich ernst nehmen, dich fördern und dich auf deinem Weg begleiten, sind von Anfang an an deiner Seite. Erfahrene Praxisausbilderinnen und Praxisausbilder unterstützen dich im Arbeitsalltag, geben dir Orientierung und helfen dir dabei, fachlich und persönlich zu wachsen. Was dich bei uns erwartet Freu dich auf eine Lehre, die viel mehr ist als ein klassischer Einstieg ins Berufsleben. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, spannende Einblicke in die Bankenwelt und ein starkes Netzwerk mit über 40 Auszubildenden und Praktikantinnen und Praktikanten. Dazu kommen Lehrlingstreffen, Ausbildungscamps, gezielte Vorbereitung auf die LAP und viele Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln — während der Lehre und darüber hinaus. Und wenn du auch kreativ etwas bewegen willst: Beim @LGTYoung Social-Media-Team-Workshop kannst du mitgestalten und deine Ideen einbringen. Ihr Profil Du bist neugierig, motiviert und bereit, Neues auszuprobieren. Du interessierst dich für die Bankenwelt, hast Freude am Umgang mit Menschen und fühlst dich auch bei Zahlen wohl. Wenn du ausserdem gute Leistungen in der Sekundarstufe in Liechtenstein oder der Schweiz mitbringst und Lust hast, aktiv mitzugestalten, solltest du dich unbedingt bewerben. Was wir für deine Bewerbung brauchen Schick uns einfach: dein Motivationsschreiben deinen Lebenslauf deine Zeugnisse der letzten 6 Semester den Multicheck  «Wirtschaft & Administration» und das Stellwerk und gerne weitere Unterlagen, die etwas über dich und deine Stärken zeigen, zum Beispiel Schnupperberichte oder Diplome Mehr Infos findest du unter www.lgt.com/lehre oder auf Instagram bei @LGTYoung. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Proaktive und effiziente Unterstützung unserer CE-Relationship Manager bei der Entwicklung und Erweiterung unseres Geschäftes mit anspruchsvollen, vermögenden Privatkunden Selbstständige und proaktive Abwicklung des täglichen Geschäftes, einschließlich Vorbereitung und Nachbereitung von Kunden- und Akquisitionsterminen Kundenkommunikation (Aufgabenmanagement, Korrespondenz, Kontoeröffnung, Compliance usw.) Effiziente Auftragsannahme und -abwicklung in den Bereichen Wertpapier, Devisen, Derivate und Zahlungstransaktionen Selbstständige Übernahme organisatorischer und administrativer Aufgaben zur Entlastung der Relationship Manager (m/f/d) (Büromanagement: Tagesordnungsmanagement, Präsentationen, Korrespondenz) Teilnahme an der Organisation und Vorbereitung von Kundenveranstaltungen (Einladungsprozess) in Zusammenarbeit mit dem Marketing sowie selektive Teilnahme an repräsentativen Veranstaltungen gemeinsam mit den Kundenberatern (m/f/d) Optional besteht die Möglichkeit, an internen Projekten teilzunehmen Ihr Profil Abgeschlossene Schulausbildung auf Matura-Niveau oder eine Ausbildung im Bankbereich ist erforderlich Eine höhere spezialisierte Ausbildung im Bankwesen oder in Betriebswirtschaft ist von Vorteil Erfahrung Private-Banking-Kundenbereich ist ein Vorteil Kenntnis der regulatorischen Rahmenbedingungen im Private-Banking-Geschäft (grenzüberschreitende Regeln, MiFID, AML usw.). Engagierte Persönlichkeit mit sehr hohem Mass an Eigeninitiative Starke Kundenorientierung und Serviceorientierung mit höchsten Qualitäts- und Zuverlässigkeitsstandards Empathische Persönlichkeit mit kultivierten Manieren und sehr guten Kommunikationsfähigkeiten Ausgezeichneter Teamplayer Fliessende Englisch- und Deutschkenntnisse sowie gute schriftliche und gesprochene Fähigkeiten in Ungarisch und/oder Tschechisch sind verpflichtend Für diese Position beträgt das jährliche Bruttoeinstiegsgehalt zumindest EUR 48.000,-. Die konkrete Gehaltseinordnung richtet sich nach der individuellen Qualifikation und der positionsrelevanten Berufserfahrung. Zusätzliche freiwillige Benefits oder weitere Vergütungsbestandteile werden gerne im persönlichen Gespräch aufgezeigt. Das Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte der Banken und Bankiers.   Haben wir Ihr Interesse geweckt und... ... wollen Sie Teil eines "Great Place to Work" werden bzw. sich mit uns weiterentwickeln? ... freuen Sie sich in einem engagierten und hochmotivierten Team mitzuarbeiten? ... schätzen Sie die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens? Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Ihre Gesundheit Arbeitsmedizin (Vorsorge, Impfungen, etc.)Psychologisches CoachingEdenred Restaurant-GutscheineTee, Kaffee, Obst und Nüsse zur freien Verfügung Gemeinsam wachsen Employee Volunteering DayExterne Trainings an der Liechtenstein AcademyExterne Aus- und WeiterbildungenInterne TrainingsGlobal MobilityCoaching- und Mentoring-Programme"Kickbox" (Intrapreneurship-Programm) Familie und Beruf Bezahlte SabbaticalsGleitzeit und HomeofficeOptionen für bezahlten SonderurlaubZentraler Arbeitsplatz in Innenstadt-LageInterne Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Karenz-Café, Kids Day) Vergünstigungen und Vorteile 4 % private PensionsvorsorgeJobticketAnerkennung wichtiger LebensereignisseRabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGTCo-Investments bei der LGTRabatte auf Krankenversicherung Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Eigenverantwortliches Arbeiten in einem sehr erfahrenen Private Banking Team im Markt CE (Ungarn, Tschechien, Rumänien, Slowakei, Bulgarien) Fokus auf die Akquisition und den Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen im gehobenen Segment des Private Banking Ganzheitlich kundenorientierte Beratung und Betreuung des gehobenen Kundenklientel Möglichkeit Business Ownership zu übernehmen, um den Markt Central Europe aktiv auszubauen Ihr Profil Erfahrung im erfolgreichen Aufbau eines eigenen Kundenbuchs sowie sehr gutes Netzwerk im jeweiligen Zielmarkt Mehrjährige Erfahrung im gehobenen Private Banking / Wealth Management Exzellente Investment- und Bankkenntnisse (vor allem im Bereich Wertpapiere und Anlageberatung) Abgeschlossene Schulausbildung mind. auf Matura-Niveau sowie Universitätsabschluss oder ähnliche kaufmännische Ausbildung mit sehr gutem Verständnis für Finanzmärkte und Wertpapiere von Vorteil Professionelles Auftreten, ausgezeichnete Umgangsformen und Diskretion Hohe Überzeugungskraft und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen sowie lösungsorientiert zu agieren Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse Exzellente Englischkenntnisse sowie exzellente Sprachkenntnisse im Zielmarkt (u.a. ungarisch, tschechisch, slowakisch, rumänisch) sowie Deutschkenntnisse von Vorteil Was wir bieten! Einen abwechslungsreichen Job in einem hoch motivierten Team Die Möglichkeit von erfahrenen und spezialisierten Experten (m/w/d) zu lernen Ein modernes Büro im Herzen Wiens im 1. Bezirk Eine Vielzahl an Benefits, speziell zum Thema Vitality (Bewegung, Ernährung, Einstellung und Erholung) wie z.B. Essensbons LGT Social Day im Rahmen unseres LGT Employee Volunteering Programm Jobticket Die Möglichkeit, unsere LGT Firmenfahrräder zu nutzen Ein attraktives Gleitzeitmodell etc.   Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie … wollen Teil einer High Performance Team Culture sein? … haben Lust den erfolgreichen Aufbau der Märkte aktiv mitzugestalten? … schätzen die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens? Wir bieten Ihnen neben einem äußerst interessanten Tätigkeitsfeld ein attraktives und erfolgsorientiertes Gehaltspaket. Das von uns angebotene Gehalt ist deutlich höher als das vom Kollektivvertrag für Banken und Bankiers vorgesehene Bruttomindestgehalt von EUR 3.597,63 p.m. und richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung. Zusätzlich bieten wir einen Bonus in Abhängigkeit von der finanziellen und persönlichen Leistung an. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Ihre Gesundheit Arbeitsmedizin (Vorsorge, Impfungen, etc.)Psychologisches CoachingEdenred Restaurant-GutscheineTee, Kaffee, Obst und Nüsse zur freien Verfügung Gemeinsam wachsen Employee Volunteering DayExterne Trainings an der Liechtenstein AcademyExterne Aus- und WeiterbildungenInterne TrainingsGlobal MobilityCoaching- und Mentoring-Programme"Kickbox" (Intrapreneurship-Programm) Familie und Beruf Bezahlte SabbaticalsGleitzeit und HomeofficeOptionen für bezahlten SonderurlaubZentraler Arbeitsplatz in Innenstadt-LageInterne Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Karenz-Café, Kids Day) Vergünstigungen und Vorteile 4 % private PensionsvorsorgeJobticketAnerkennung wichtiger LebensereignisseRabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGTCo-Investments bei der LGTRabatte auf Krankenversicherung Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Sie steuern und kontrollieren die laufende Payroll mit dem externen Provider und stellen die Datenqualität sowie die Aktualität der HR-Systeme sicher Sie beraten HR-Kolleginnen und Führungskräfte zu Payroll-, Vergütungs-, arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen Sie koordinieren den jährlichen Compensation-Prozess und setzen Vergütungsmaßnahmen gemeinsam mit den HR Business Partnern und Group HR um Sie erstellen, analysieren und interpretieren Compensation- und Equal-Pay-Auswertungen und leiten daraus Handlungsempfehlungen ab Sie verfolgen gesetzliche, regulatorische und interne Entwicklungen, stellen die Einhaltung von Kollektivvertrag, Equal-Pay-, arbeitsrechtlichen und weiteren Vergütungsvorgaben sicher Sie wirken in Projekten mit, insb. zur Umsetzung der EU-EGTRL, und treiben die Optimierung, Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen im eigenen Aufgabenbereich voran Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Personalverrechnungs- & Arbeitsrechtprüfung oder Studium mit Schwerpunkt HR, Recht oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer HR-Funktion mit Fokus auf HR Operations mit Expertise im Arbeitsrecht, Erfahrung im Bankenumfeld von Vorteil Fundierte Kenntnisse im Umgang mit HR-Systemen (z. B. Workday, sagedpw) sowie exzellente Excel-Kenntnisse und Interesse an AI Use Cases Hohe Beratungskompetenz sowie professionelles, lösungsorientiertes Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern Strukturierte, genaue und serviceorientierte Arbeitsweise Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Für diese für 2 Jahre befristete Karenzvertretung beträgt das jährliche Bruttoeinstiegsgehalt zumindest brutto € 57.000,--. Die konkrete Gehaltseinordnung richtet sich nach der individuellen Qualifikation und der positionsrelevanten Berufserfahrung. Zusätzliche freiwillige Benefits oder weitere Vergütungsbestandteile werden gerne im persönlichen Gespräch aufgezeigt. Das Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte der Banken und Bankiers. Haben wir Ihr Interesse geweckt und... ... wollen Sie Teil eines "Great Place to Work" werden bzw. sich mit uns weiterentwickeln? ... freuen Sie sich in einem engagierten und hochmotivierten Team mitzuarbeiten? ... schätzen Sie die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens? Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Ihre Gesundheit Arbeitsmedizin (Vorsorge, Impfungen, etc.)Psychologisches CoachingEdenred Restaurant-GutscheineTee, Kaffee, Obst und Nüsse zur freien Verfügung Gemeinsam wachsen Employee Volunteering DayExterne Trainings an der Liechtenstein AcademyExterne Aus- und WeiterbildungenInterne TrainingsGlobal MobilityCoaching- und Mentoring-Programme"Kickbox" (Intrapreneurship-Programm) Familie und Beruf Bezahlte SabbaticalsGleitzeit und HomeofficeOptionen für bezahlten SonderurlaubZentraler Arbeitsplatz in Innenstadt-LageInterne Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Karenz-Café, Kids Day) Vergünstigungen und Vorteile 4 % private PensionsvorsorgeJobticketAnerkennung wichtiger LebensereignisseRabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGTCo-Investments bei der LGTRabatte auf Krankenversicherung Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Fokus auf die Akquise und den Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen im High-End-Bereich des Private Banking Ganzheitliche, kundenorientierte Beratung und Unterstützung im gehobenen Kundensegment (UHNWI) Selbstständige Arbeit in einem hochqualifizierten Private-Banking-Team auf dem internationalen Markt Gelegenheit, Business Ownership zu übernehmen, um aktiv auf dem jeweiligen Zielmarkt (Armenien, Kasachstan, Zypern, Ukraine) aus Österreich zu arbeiten und den jeweiligen Zielmarkt zu erweitern Ihr Profil Mehrere Jahre Berufserfahrung im gehobenen Privatbank- und Vermögensverwaltungssektor Erfahrung im erfolgreichen Aufbau Ihres eigenen Kundenportfolios sowie eines sehr guten Netzwerks im jeweiligen Zielmarkt Ausgezeichnete Investment- und Bankkenntnisse (insbesondere im Bereich Wertpapiere und Anlageberatung) Ein abgeschlossener Schulabschluss mindestens auf A-Level sowie ein erfolgreicher Universitätsabschluss im Bereich Finanzen / Bankwesen / Betriebswirtschaft sind ein Vorteil Professionelles Auftreten, ausgezeichnete Manieren und Diskretion Hohe Überzeugungskraft und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen und lösungsorientiert zu handeln Ausgezeichnete Englisch- und Russischkenntnisse sind erforderlich; Deutschkenntnisse und weitere Sprachkenntnisse sind ein Vorteil Was wir anbieten! Ein abwechslungsreicher Job in einem hochmotivierten Team Die Möglichkeit, von erfahrenen und spezialisierten Experten (m/f/d) zu lernen Ein modernes Büro im Herzen Wiens im 1. Bezirk Eine Vielzahl von Vorteilen, insbesondere zum Thema Vitalität (Bewegung, Ernährung, Einstellung und Genesung), wie zum Beispiel  - LGT Social Day im Rahmen unseres LGT Employee Volunteering Program  - Jobticket  - Essensgutscheine  - die Möglichkeit, unsere LGT-Firmenfahrräder zu nutzen  - ein attraktives Gleitzeitmodell usw.  Haben wir dein Interesse geweckt und  ...möchten Sie Teil einer leistungsstarken Teamkultur sein? ...möchten Sie eine aktive Rolle bei der erfolgreichen Entwicklung unserer Märkte spielen? ...schätzen Sie die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens?  Neben einem äusserst interessanten Tätigkeitsfeld bieten wir Ihnen ein attraktives und erfolgsorientiertes Gehaltspaket. Das von uns angebotene Gehalt ist deutlich höher als das im Tarifvertrag für Banken und Banker vorgesehene Mindestgehalt von 3.597,63 EUR (*14) und basiert auf Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung. Zusätzlich bieten wir einen Bonus basierend auf persönlicher und finanzieller Leistung an.     Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Ihre Gesundheit Arbeitsmedizin (Vorsorge, Impfungen, etc.)Psychologisches CoachingEdenred Restaurant-GutscheineTee, Kaffee, Obst und Nüsse zur freien Verfügung Gemeinsam wachsen Employee Volunteering DayExterne Trainings an der Liechtenstein AcademyExterne Aus- und WeiterbildungenInterne TrainingsGlobal MobilityCoaching- und Mentoring-Programme"Kickbox" (Intrapreneurship-Programm) Familie und Beruf Bezahlte SabbaticalsGleitzeit und HomeofficeOptionen für bezahlten SonderurlaubZentraler Arbeitsplatz in Innenstadt-LageInterne Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Karenz-Café, Kids Day) Vergünstigungen und Vorteile 4 % private PensionsvorsorgeJobticketAnerkennung wichtiger LebensereignisseRabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGTCo-Investments bei der LGTRabatte auf Krankenversicherung Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

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Ihr Aufgabengebiet Du möchtest erleben, wie exklusive Kundenerlebnisse, hochwertige Marketingprojekte und professionelle Kommunikation entstehen? Du arbeitest gerne strukturiert, hast ein Auge fürs Detail und möchtest dein Organisationstalent in einem internationalen Umfeld einbringen?   Deine Aufgaben Unterstützung bei der Planung, Organisation und Umsetzung exklusiver Kundenveranstaltungen, Sponsoringaktivitäten und interner Events – von der Vorbereitung über die Durchführung bis zur Nachbereitung. Koordination organisatorischer Abläufe, insbesondere Einladungsmanagement, Teilnehmerlisten, Veranstaltungsunterlagen sowie die Abstimmung mit Hotels, Eventlocations, Agenturen, Dienstleistern und internen Fachbereichen. Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Briefings sowie Marketing- und Kommunikationsunterlagen und Unterstützung bei der Vorbereitung von Management-Meetings und Terminen. Mitarbeit an Marketing- und Kommunikationsprojekten, einschließlich Recherchen zu wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Themen sowie Unterstützung bei der Erstellung von Inhalten für interne und externe Kommunikationskanäle. Unterstützung bei der Betreuung exklusiver Kunden- und Netzwerkveranstaltungen und Mitwirkung an deren professioneller Umsetzung. Unterstützung im operativen Tagesgeschäft – von der Pflege von Marketingunterlagen und Datenbanken über die Projekt- und Budgetadministration bis hin zur Organisation vielfältiger administrativer und koordinativer Aufgaben innerhalb des Marketingteams. Ihr Profil Laufendes oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Wirtschaft, Eventmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Erste praktische Erfahrungen im Premiumsegment sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und eigenständig und behältst auch bei mehreren Projekten und Aufgaben den Überblick. Du überzeugst durch ein hohes Qualitätsbewusstsein, ausgeprägte Serviceorientierung und ein Auge fürs Detail. Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie einen sicheren Umgang mit Microsoft Office, insbesondere PowerPoint und Excel. Du arbeitest gerne im Team, zeigst Eigeninitiative und möchtest Verantwortung übernehmen.   Das erwartet dich: Kein Tag ist wie der andere. In einem kleinen, engagierten Team arbeitest du an abwechslungsreichen Projekten – von exklusiven Kundenveranstaltungen über Marketinginitiativen bis hin zur Unternehmenskommunikation. Du übernimmst Schritt für Schritt Verantwortung, arbeitest eng mit internen und externen Partnern zusammen und erhältst einen umfassenden Einblick in das Marketing einer international tätigen Privatbank. Wenn du einen hohen Qualitätsanspruch an deine Arbeit hast, gerne organisierst und in einem professionellen Umfeld viel lernen möchtest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.   Für diese Position beträgt das jährliche Bruttoeinstiegsgehalt zumindest EUR 42.000,--. Die konkrete Gehaltseinordnung richtet sich nach der individuellen Qualifikation und der positionsrelevanten Berufserfahrung. Zusätzliche freiwillige Benefits oder weitere Vergütungsbestandteile werden gerne im persönlichen Gespräch aufgezeigt. Das Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte der Banken und Bankiers.   Haben wir dein Interesse geweckt und... ... willst du Teil eines "Great Place to Work" werden bzw. dich mit uns weiterentwickeln? ... freust du dich in einem engagierten und hochmotivierten Team mitzuarbeiten? ... schätzt du die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens? Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Ihre Gesundheit Arbeitsmedizin (Vorsorge, Impfungen, etc.)Psychologisches CoachingEdenred Restaurant-GutscheineTee, Kaffee, Obst und Nüsse zur freien Verfügung Gemeinsam wachsen Employee Volunteering DayExterne Trainings an der Liechtenstein AcademyExterne Aus- und WeiterbildungenInterne TrainingsGlobal MobilityCoaching- und Mentoring-Programme"Kickbox" (Intrapreneurship-Programm) Familie und Beruf Bezahlte SabbaticalsGleitzeit und HomeofficeOptionen für bezahlten SonderurlaubZentraler Arbeitsplatz in Innenstadt-LageInterne Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Karenz-Café, Kids Day) Vergünstigungen und Vorteile 4 % private PensionsvorsorgeJobticketAnerkennung wichtiger LebensereignisseRabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGTCo-Investments bei der LGTRabatte auf Krankenversicherung Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Unterstützung des CEO und des Senior Managements bei strategischen Initiativen, Entscheidungsprozessen und Stakeholder-Terminen Erstellung zielgruppengerechter Präsentationen, Briefings und Entscheidungsunterlagen für lokale, europäische und globale Gremien Analyse von Ad-hoc-Themen sowie strategischen Markt- und Wettbewerbsthemen, Erstellung von Business Cases sowie Aufbereitung fundierter Handlungsoptionen Übernahme ausgewählter PMO-Aufgaben – von der Planung über die Koordination von Workshops bis zur Nachverfolgung von Meilensteinen, Maßnahmen und KPIs Förderung der bereichs- und regionsübergreifenden Zusammenarbeit sowie Unterstützung der internen Kommunikation und von Veränderungsprozessen durch klare Narrative, Visualisierungen und Kommunikationsmaterialien Ihr Profil 3–5 Jahre Berufserfahrung in einer strategischen oder projektorientierten Funktion im Banken- bzw. Finanzdienstleistungssektor, in der Unternehmensberatung mit Finanzdienstleistungsbezug, in der internen Strategie oder in einem CEO-/Management Office Abgeschlossenes Universitätsstudium in Wirtschaft, Banking & Finance, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengebiet Exzellente PowerPoint- und Excel-Kenntnisse sowie stilsichere Kommunikation in Deutsch und Englisch Proaktive, pragmatische sowie detail- und lösungsorientierte Arbeitsweise; ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, um komplexe Themen rasch zu strukturieren und prägnant aufzubereiten Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld mit wechselnden Prioritäten Teamorientierte, offene Persönlichkeit mit Interesse an einem langfristigen Engagement bei LGT und Identifikation mit unseren Werten Für diese Position beträgt das jährliche Bruttoeinstiegsgehalt zumindest EUR 59.000,00. Die konkrete Gehaltseinordnung richtet sich nach der individuellen Qualifikation und der positionsrelevanten Berufserfahrung. Zusätzliche freiwillige Benefits oder weitere Vergütungsbestandteile werden gerne im persönlichen Gespräch aufgezeigt. Das Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte der Banken und Bankiers. Haben wir Ihr Interesse geweckt und... ... wollen Sie Teil eines "Great Place to Work" werden bzw. sich mit uns weiterentwickeln? ... freuen Sie sich in einem engagierten und hochmotivierten Team mitzuarbeiten? ... schätzen Sie die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens? Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Ihre Gesundheit Arbeitsmedizin (Vorsorge, Impfungen, etc.)Psychologisches CoachingEdenred Restaurant-GutscheineTee, Kaffee, Obst und Nüsse zur freien Verfügung Gemeinsam wachsen Employee Volunteering DayExterne Trainings an der Liechtenstein AcademyExterne Aus- und WeiterbildungenInterne TrainingsGlobal MobilityCoaching- und Mentoring-Programme"Kickbox" (Intrapreneurship-Programm) Familie und Beruf Bezahlte SabbaticalsGleitzeit und HomeofficeOptionen für bezahlten SonderurlaubZentraler Arbeitsplatz in Innenstadt-LageInterne Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Karenz-Café, Kids Day) Vergünstigungen und Vorteile 4 % private PensionsvorsorgeJobticketAnerkennung wichtiger LebensereignisseRabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGTCo-Investments bei der LGTRabatte auf Krankenversicherung Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Unabhängig von aktuell offenen Positionen freuen wir uns über Ihre Initiativbewerbung, wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen. Ihr Profil Wir suchen Mitarbeiter (m/w/d) die gerne Verantwortung übernehmen und bereit sind die Extrameile zu gehen. Sie schaffen gerne einen Mehrwert für unser Unternehmen. Sie sind motiviert, arbeiten gerne im Team und sind bereit sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Ihre Gesundheit Arbeitsmedizin (Vorsorge, Impfungen, etc.)Psychologisches CoachingEdenred Restaurant-GutscheineTee, Kaffee, Obst und Nüsse zur freien Verfügung Gemeinsam wachsen Employee Volunteering DayExterne Trainings an der Liechtenstein AcademyExterne Aus- und WeiterbildungenInterne TrainingsGlobal MobilityCoaching- und Mentoring-Programme"Kickbox" (Intrapreneurship-Programm) Familie und Beruf Bezahlte SabbaticalsGleitzeit und HomeofficeOptionen für bezahlten SonderurlaubZentraler Arbeitsplatz in Innenstadt-LageInterne Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Karenz-Café, Kids Day) Vergünstigungen und Vorteile 4 % private PensionsvorsorgeJobticketAnerkennung wichtiger LebensereignisseRabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGTCo-Investments bei der LGTRabatte auf Krankenversicherung Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse – dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat. Ihr Aufgabengebiet Sie möchten Ihre regulatorische Expertise in einem anspruchsvollen, internationalen Private-Banking-Umfeld gezielt einbringen und einen wesentlichen Beitrag zur regelkonformen Geschäftstätigkeit leisten? Als Teil unserer Abteilung Regulatory and Investment Services Compliance beraten Sie zentrale Schnittstellen der Bank zu schweizerischen und grenzüberschreitenden regulatorischen Fragestellungen. Dabei übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle mit besonderem Fokus auf die Zweigniederlassung Lugano und arbeiten eng mit Fachbereichen innerhalb der Bank und der Gruppe zusammen. Sie begleiten und realisieren regulatorische Projekte im schweizerischen und europäischen Finanzmarktrecht als ausgewiesene Fachperson. Dabei arbeiten Sie eng mit Legal, Projektmanagement, der Front sowie weiteren Funktionen innerhalb der Bank und der Gruppe zusammen. Mit Ihren Italienischkenntnissen sind Sie die erste Anlaufstelle für regulatorische Belange der Zweigniederlassung Lugano (ausgenommen Fragestellungen zur Geldwäschereibekämpfung). Sie sind eine zentrale Ansprechperson für regulatorische Fragestellungen im schweizerischen und grenzüberschreitenden Finanzmarktrecht, insbesondere in Bezug auf FIDLEG, MiFID und CRD VI. Im Tagesgeschäft bearbeiten Sie Anfragen und Abklärungen rund um (grenzüberschreitende) aktuelle regulatorische (Auslegungs-)Fragen und entwickeln praxisnahe, risikoorientierte Lösungen. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften; ein Schweizer Anwaltspatent ist von Vorteil. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Regulatory Compliance im (Private)Banking. Verhandlungssichere Italienisch-, Deutsch- und Englischkenntnisse, in Wort und Schrift. Erfahrung mit banküblichen IT-Programmen ist wünschenswert. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine selbstständige und präzise Arbeitsweise. Hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz im Austausch mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen und Führungsebenen. Teamorientierte Persönlichkeit mit Engagement bei neuen Herausforderungen Bereitschaft, sporadisch innerhalb der Schweiz zu reisen, insbesondere nach Lugano. Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm   Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen  Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse – dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat. Ihr Aufgabengebiet Für die langfristige Weiterentwicklung unseres Bereichs External Asset Management suchen wir eine motivierte und engagierte Persönlichkeit als Relationship Manager (w/m/d) mit Fokus auf die Beratung unabhängiger Vermögensverwalter und Multi-Family-Offices mit Sitz im Vereinigten Königreich. In dieser Funktion übernehmen Sie insbesondere folgende Aufgaben: Beratung internationaler unabhängiger Vermögensverwalter und Multi-Family-Offices Akquisition neuer externer Vermögensverwalter und Multi-Family-Offices im Vereinigten Königreich Pflege und kontinuierlicher Ausbau bestehender Kundenbeziehungen Umfassende und professionelle Betreuung anspruchsvoller Kunden im Tagesgeschäft Persönliche und ganzheitliche Beratung unter Einbezug interner Spezialisten und des Managements Ihr Profil Sie sind ein Teamplayer und bringen für diese verantwortungsvolle Position folgendes Profil mit: Mehrjährige erfolgreiche Erfahrung in der Akquisition und Beratung externer Vermögensverwalter und Multi-Family-Offices Serviceorientierte, begeisterungsfähige Persönlichkeit mit ausgeprägtem Kundenfokus Hohes Verantwortungsbewusstsein, überzeugendes Auftreten und ausgeprägte Eigeninitiative Gute Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Solide Bankausbildung und/oder höhere Ausbildung, beispielsweise Universität, Fachhochschule, AZEK oder CFA Gute Verwurzelung und ein belastbares Netzwerk im Vereinigten Königreich sowie Bereitschaft zu regelmässigen Geschäftsreisen Interessiert? Wir bieten Ihnen ein professionelles und langfristig ausgerichtetes Geschäftsmodell sowie ein hervorragendes Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und neue Perspektiven erschliessen können. Unsere Kernmärkte bearbeiten wir systematisch, fokussiert und mit einer ausgezeichneten Reputation bei unserer anspruchsvollen Kundschaft. Wir verfolgen einen langfristigen, unternehmerischen Ansatz mit realistischen, ertragsbezogenen Zielen. Unser Erfolg basiert auf einem Umfeld mit persönlichem Handlungsspielraum, Planbarkeit und hervorragenden Voraussetzungen, um gemeinsam erfolgreich zu sein. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen von Personalvermittlungsagenturen für diese Position nicht berücksichtigt werden können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm   Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen  Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse – dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat. Ihr Aufgabengebiet In dieser anspruchsvollen Führungsrolle übernehmen Sie die Verantwortung für das Portfolio Management in Europa. Sie führen ein erfahrenes Team, unterstützen das Front Office mit fundierter Investmentexpertise, bringen quantitative Kompetenz gezielt in den Investmentprozess ein und treiben die Weiterentwicklung von Operating Model, Prozessen und Infrastruktur voran. Leitung des Portfolio Managements in Europa mit Fokus auf eine qualitativ hochwertige, kundenorientierte Investmentumsetzung im Einklang mit den strategischen Vorgaben von LGT. Führung und Weiterentwicklung eines erfahrenen Teams von Portfolio Managerinnen und Portfolio Managern an mehreren europäischen Standorten. Verantwortung für Portfolioaufbau, -Überwachung, -Rebalancing und die gesamte Anlageperformance im Einklang mit Kundenbedürfnissen, Risikoprofilen, Mandaten, dem definierten Risikoappetit sowie regulatorischen Anforderungen. Enge Zusammenarbeit mit dem Front Office, Research und weiteren relevanten Stakeholdern zur Bereitstellung überzeugender und wirkungsvoller Investmentlösungen. Vorantreiben der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Operating Models, der Prozesse und der Infrastruktur im Portfolio Management mit Fokus auf Effizienz, Skalierbarkeit, Governance und Operational Excellence. Weiterentwicklung quantitativer Fähigkeiten sowie Ausbau der Nutzung von proprietären Tools, Modellen und Analysen im Investmentprozess zur Stärkung des Portfolioaufbaus sowie der Investmententscheidungen. Repräsentation von LGT in internen Gremien sowie gegenüber Kundinnen und Kunden durch eine klare und glaubwürdige Kommunikation von Investment Views, Portfolio Performance und Markteinschätzungen. Weiterentwicklung des Produktangebots in enger Zusammenarbeit mit dem Front Office, Research und relevanten Stakeholdern zur Sicherstellung eines wettbewerbsfähigen, kundenorientierten und strategisch ausgerichteten Angebots an Investmentlösungen. Ihr Profil Langjährige und breite Erfahrung im Portfolio Management im Wealth Management, Private Banking oder Asset Management, davon mehrere Jahre in einer leitenden Funktion mit Verantwortung für erfahrene Teams an verschiedenen Standorten. Hochschulabschluss in Finance, Economics, Betriebswirtschaft, einer quantitativen Disziplin oder einem verwandten Fachgebiet; verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; CFA oder andere anerkannte Zusatzqualifikationen sind von Vorteil. Fundiertes quantitatives Verständnis in den Bereichen Portfolio Analytics, Modelle und datengetriebene Investmentprozesse sowie die Fähigkeit, diese wirksam in der Front zu verankern. Breite Multi-Asset-Expertise und ein sehr gutes Verständnis europäischer Märkte, makroökonomischer Zusammenhänge und regulatorischer Rahmenbedingungen. Erfahrung in der Weiterentwicklung von Prozessen, Operating Models und Infrastruktur mit klarem Fokus auf nachhaltige operative Verbesserungen. Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten im Austausch mit der Front, Investmentspezialisten, Kontrollfunktionen, Senior Management und der Kundschaft. Starke Führungskompetenz mit nachgewiesener Fähigkeit, leistungsstarke Investmenttalente zu gewinnen, weiterzuentwickeln und langfristig zu binden, kombiniert mit einwandfreier Integrität, gutem Urteilsvermögen und einer disziplinierten Entscheidungsfindung.   Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm   Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen  Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse – dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat. Ihr Aufgabengebiet Analyse, Konstruktion und Optimierung von Anlageportfolios Entwicklung kundenspezifischer Anlagekonzepte und Vermögenskonsolidierungen Unterstützung der Relationship Manager bei der Gewinnung und Bindung von Kundinnen und Kunden Proaktive Ansprache von Kundinnen und Kunden mit Beratungsmandat bei Anlage- und Rebalancing-Opportunitäten Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Research, Trading, CIO Office und Compliance Ihr Profil Bachelor- oder Masterabschluss in Finance, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung Ausbildung im Bereich Finanzanalyse und/oder Zertifizierungen wie CFA, CIIA oder CAIA sind von Vorteil Erste bis mehrjährige relevante Praxiserfahrung in der Anlageberatung, im Portfolio- oder Fondsmanagement Fundierte Kenntnisse der wichtigsten Anlageklassen und Finanzmärkte Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine lösungsorientierte Denkweise Sehr gute Kommunikations- und Networking-Fähigkeiten sowie ein professionelles Auftreten im Kundenkontakt Verhandlungssichere Englisch- und Mandarin-Kenntnisse; weitere asiatische Sprachen sind von Vorteil Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigen können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm   Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen  Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

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Dabei arbeiten Sie mit modernen Webanwendungen, APIs, Enterprise-Integrationen und Kubernetes-basierten Infrastrukturen und sorgen dafür, dass innovative Use Cases zuverlässig in produktiven Umgebungen betrieben werden können. Sie evaluieren zudem, wie AI Services unsere Produkte und Engineering-Prozesse sinnvoll erweitern können. Vertiefte Erfahrung in der Modellentwicklung wird nicht vorausgesetzt; entscheidend sind jedoch ein solides Verständnis grundlegender AI-Konzepte sowie ein ausgeprägtes Interesse daran, Managed AI Services und APIs verantwortungsvoll in einem regulierten Umfeld einzusetzen. Als Teil des Teams gestalten Sie Architekturentscheidungen und Engineering-Standards aktiv mit, arbeiten eng mit Kolleginnen und Kollegen zusammen und helfen dabei, die Engineering-Kompetenzen innerhalb der LGT weiter auszubauen. Die Position erfordert ausgeprägte praktische Entwicklungserfahrung, technisches Urteilsvermögen sowie eine pragmatische, lösungs- und produktorientierte Arbeitsweise. Sie konzipieren, entwickeln, testen und betreiben produktionsreife Anwendungen Ende-zu-Ende – im Backend wie im Frontend. Sie entwickeln robuste APIs, Backend Services, Datenintegrationen und intuitive Web User Interfaces. Sie übersetzen fachliche Anforderungen gemeinsam mit Stakeholdern, Designerinnen und Designern sowie Engineering-Partnern in nachhaltige technische Lösungen. Sie wirken an Lösungsarchitekturen, technischen Entscheidungen und teamweiten Engineering-Standards mit. Sie schreiben qualitativ hochwertigen, sicheren und gut getesteten Code und wenden moderne Software-Engineering-Praktiken konsequent an. Sie überwachen produktive Systeme, analysieren Störungen und verbessern kontinuierlich Zuverlässigkeit, Performance und Observability. Sie arbeiten mit anderen Teams zusammen, um AI Workflows in deren Tools und Geschäftsprozesse zu integrieren. Sie unterstützen weitere Teams bei der Konzeption und Bereitstellung von APIs für AI-gestützte Use Cases, unter anderem auf Basis von Standards wie dem Model Context Protocol (MCP). Sie evaluieren neue Technologien pragmatisch, teilen Ihr Wissen und tragen zur Entwicklung wiederverwendbarer Plattformkomponenten und Engineering-Praktiken bei. Ihr Profil Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Software Engineering mit nachweislicher Erfahrung in der Entwicklung und dem Betrieb produktiver Anwendungen. Erfahrung in agilen, interdisziplinären Teams. Hochschulabschluss in Informatik oder einem verwandten Fachgebiet – oder eine gleichwertige, durch praktische Erfahrung erworbene Qualifikation. Fundierte Backend-Entwicklungskenntnisse, idealerweise in Java oder Python, sowie Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung von APIs und Services, beispielsweise mit Spring Boot oder FastAPI. Sehr gute Frontend-Kenntnisse in TypeScript oder JavaScript sowie Erfahrung mit einem modernen Framework wie React, Angular oder Vue. Solides Verständnis zentraler Software-Engineering-Prinzipien, insbesondere Clean Code, Design Patterns, Testing, Security und wartbarer Softwarearchitekturen. Fundierte DevOps-Erfahrung mit CI/CD-Pipelines, Git-basierten Workflows, Containerisierung, Deployment-Automatisierung und Infrastructure as Code. Praktische Erfahrung mit Kubernetes und Docker, einschliesslich Deployment, Betrieb und Troubleshooting containerisierter Anwendungen. Grundverständnis von AI und Generative AI sowie Interesse an der Integration von AI Services und APIs in Softwareprodukte. Tiefgreifende Erfahrung in der Modellentwicklung ist nicht erforderlich. Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, technische Themen verständlich für technische und nicht-technische Stakeholder aufzubereiten. Verhandlungssichere Englischkenntnisse. nice to have Erfahrung im Finanzdienstleistungsumfeld oder einer anderen regulierten Branche. Erfahrung mit Argo CD und GitLab CI/CD.Erfahrung mit Observability und Monitoring produktiver Systeme. Erfahrung mit asynchronen oder eventgetriebenen Systemen, beispielsweise Kafka. Erfahrung mit relationalen und NoSQL-Datenbanken, Datenmodellierung und Performance-Optimierung.Berührungspunkte mit AI Service APIs, LLM-basierten Anwendungen, Prompt Engineering oder Retrieval-Augmented Generation (RAG). Kenntnisse in Secure Software Development, Identity & Access Management sowie Datenschutzanforderungen. Deutschkenntnisse. Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen berücksichtigen können, die über Personalvermittlungsagenturen eingereicht werden. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm   Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen  Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.