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Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse – dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat. Ihr Aufgabengebiet Zur Verstärkung unseres Private-Banking-Onshore-Teams in Basel suchen wir eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit als Assistant Relationship Manager. In enger Zusammenarbeit mit den Relationship Managern tragen Sie zu einer professionellen Betreuung unserer Schweizer Onshore-Kundschaft und zur hohen Servicequalität unserer Bank bei. Ihre Aufgaben Proaktive und strukturierte Unterstützung der Relationship Manager in der Betreuung der Onshore-Kundschaft (Vorbereitung von Kundenterminen, Nachverfolgung von Pendenzen, Korrespondenz, Dokumentation). Übernahme von organisatorischen und administrativen Aufgaben im Front Office (Agenda-Management, Dossieraufbereitung, grundlegende Compliance-Aufgaben etc.). Selbstständige Vorbereitung und Nachbearbeitung von Terminen mit Kundinnen, Kunden und Prospects (Informationsbeschaffung, Aktualisierung von Kundendaten, Vorbereitung von Unterlagen). Mitarbeit bei der Überwachung der Kundenportfolios (Fälligkeiten pendenten Geschäften, Vorbereitung von Kontoeröffnungen, Liquiditätsbewirtschaftung) in enger Zusammenarbeit mit den Relationship Managern. Selbstständige Verarbeitung von Standardaufträgen (Zahlungsverkehr, einfache Transaktionen in Wertschriften und Devisen) unter Einhaltung interner Richtlinien, regulatorischer Anforderungen und der Qualitätsstandards von LGT. Ihr Profil Abgeschlossene bankfachliche oder kaufmännische Ausbildung, ergänzt durch 3–5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion im Private Banking oder in der Betreuung anspruchsvoller Kundschaft. Nachweisbare Erfahrung in der Unterstützung von Relationship Managern oder eines Beratungsteams, idealerweise mit direktem oder indirektem Kundenkontakt. Gute Kenntnisse der grundlegenden Bankprodukte und -dienstleistungen sowie Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Anforderungen (z. B. KYC, AML, MiFID); Avaloq-Kenntnisse sind von Vorteil. Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, gepflegtes Auftreten sowie die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen internen Anspruchsgruppen zusammenzuarbeiten. Fliessende Deutsch- und Französischkenntnisse; Englisch oder weitere Sprachen sind ein Plus. Zuverlässige, strukturierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit hohem Qualitätsanspruch, Genauigkeit, Diskretion und guter Belastbarkeit. Empathische und teamorientierte Arbeitsweise sowie Freude daran, Relationship Manager bei der Betreuung der Kundschaft zu unterstützen. Gute MS-Office-Kenntnisse und Sicherheit im Umgang mit Banksystemen. Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigen können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Täglich frisches Obst  Umkleideräume mit Duschen Ruheräume  Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme   Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen  Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Wir suchen einen engagierten Risk Controller mit einem starken Interesse an regulatorischen Themen, insbesondere ICAAP. Als wichtiges Mitglied unseres Regulatory Risk Teams spielen Sie eine Schlüsselrolle im Kapitalmanagement der LGT, indem Sie sicherstellen, dass unsere internen Prozesse zur Beurteilung der Kapitaladäquanz robust, effizient und konform sind. Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung des ICAAP-Frameworks und dessen Abstimmung mit der Erstellung des Recovery-Plans. Zu Ihren Aufgaben gehören auch die Durchführung des aufsichtlichen Stresstests und die Mitwirkung an der Vorbereitung und Optimierung der FINREP-Berichterstattung nach IFRS, um eine genaue und zeitnahe Bereitstellung regulatorischer Daten zu gewährleisten. Zu Ihren Aufgaben gehören die Aufbereitung und Analyse von ICAAP-Ergebnissen, Stresstests und Kapitalplanung. Sie arbeiten mit Fachexperten zu Recovery-Themen zusammen, unterstützen FINREP und identifizieren, interpretieren und implementieren aktiv neue ICAAP-bezogene regulatorische Richtlinien – um sicherzustellen, dass die LGT auch bei der Weiterentwicklung der regulatorischen Standards vollständig konform bleibt. Ihr Profil Bachelor- oder Masterabschluss in Wirtschafts- und Finanzwissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich; alternativ eine Banklehre mit fachspezifischer Weiterbildung oder einschlägige Berufserfahrung Praktische Erfahrung im regulatorischen Risikomanagement, ICAAP von Vorteil Ausgeprägtes Interesse an Risikomanagement-Frameworks und Stresstests Affinität zum Umgang mit Finanzdaten und die Fähigkeit, komplexe Analysen klar und prägnant darzustellen Proaktiver Ansatz und Erfahrung in der Unterstützung oder Durchführung von Projekten, idealerweise in einer Bank Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamplayer mit einem selbstständigen, genauen und zuverlässigen Arbeitsstil mit einem hohen Mass an Eigeninitiative Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen über Personalvermittlungsagenturen berücksichtigen können Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Mitgestaltung von Audit-Aktivitäten: Planung und Durchführung interner Audits in enger Zusammenarbeit mit dem Revisionsteam und dem Group Head Internal Audit – von der Vorbereitung bis zur Schlussbesprechung Analyse und Weiterentwicklung von Prozessen: Beurteilung von Geschäftsprozessen sowie des internen Kontrollsystems (IKS) mit dem Ziel, Effizienz, Sicherheit und Zukunftsfähigkeit zu steigern Früherkennung von Risiken: Identifikation von Schwachstellen und potenziellen Risiken in Geschäftsprozessen sowie Mitarbeit bei der Entwicklung wirkungsvoller Lösungen Einsatz in verschiedenen Fachbereichen: Übernahme von Prüfungsmandaten in unterschiedlichen Themengebieten und laufende Vertiefung des Wissens, unterstützt durch gezielte Aus- und Weiterbildungen Fokus auf Optimierung: Ableitung von Optimierungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen innerhalb der LGT Aufbereitung von Insights: Strukturierte Aufbereitung der Prüfungsergebnisse, Ausarbeitung von Lösungsvorschlägen und Empfehlungen, Erstellung adressatengerechter Berichte sowie Diskussion der Resultate mit den involvierten Bereichen Zusammenarbeit mit externen Prüfern: Unterstützung der externen Auditoren und Sicherstellung eines effizienten, professionellen Informationsaustauschs Begleitung von Projekten: Mitarbeit bei der Begleitung und Beurteilung von Projekten der LGT Private Banking Gesellschaften in Liechtenstein und damit verbundener Einblick in strategische Entwicklungen Ihr Profil Höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung und/oder Weiterbildung zum/zur dipl. Wirtschaftsprüfer/in oder Certified Internal Auditor (CIA) Mehrjährige Berufserfahrung in der internen oder externen Revision Vertiefte Kenntnisse in der Finanzbranche im Bereich Private Banking Analytisches Denkvermögen, Verantwortungsbereitschaft, Gewissenhaftigkeit und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Sozialkompetentes Verhalten und überzeugendes Auftreten Erfahrung und Kenntnisse in Data Analytics ist ein Plus Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Unterstützung im Tagesgeschäft in erster Linie für Bank FL, Mithilfe in den Booking Center AT und CH Abarbeitung von diversen Orderbüchern, Kreditfreigaben, Erstellung Kreditunterlagen, Front Support in diversen Kreditanfragen, Abarbeitung kreditspezifischer Anforderungen im Lombard Standard Bereich, Monitoring und Bearbeitung von Margin Call und Bereinigung in Zusammenarbeit mit Front und Kreditentscheid Mitarbeit in diversen Projekten, die aufgrund der Digitalisierungsstrategie der LGT umgesetzt werden müssen Mitarbeit in div. Testing Releases in AVALOQ und in anderen Programmen Interesse an weitergehende Ausbildung im Bereich Lombardkredite mit der Herausforderung die digitale Zukunft zu meistern Ihr Profil Abgeschlossenes Bankstudium oder vergleichbarer Abschluss einer Finanzschule. Eine Weiterbildung im Bankwesen oder Erfahrung im Kreditgeschäft einer Bank ist von Vorteil Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, sich selbstständig in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten Kenntnisse in Avaloq sind von Vorteil Strukturierte, sorgfältige und detaillierte Arbeitsweise. Flexible und belastbare Persönlichkeit mit einem umfassenden Blick Interesse und Know-how für Digitalisierungsmöglichkeiten im Kreditgeschäft Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Hast Du Lust, Deine berufliche Laufbahn in der dynamischen Welt des Bankwesens weiterzuentwickeln? Wir bieten Dir eine spannende Festanstellung: Werde Teil unseres engagierten Formular Management-Teams und gestalte mit uns die Zukunft der LGT. In unserem jungen, energiegeladenen Team kannst Du Deine Fähigkeiten voll einbringen und Verantwortung übernehmen. Dein Aufgabengebiet Vorabklärungen für Formularbearbeitungen mit verschiedenen internen Fachbereichen Erstellung und Anpassung von Kunden- und LGT-internen Formularen entsprechend der Corporate Identity/Design der LGT-Gruppe in Word und PDF Formulardaten erfassen, strukturieren, ablegen und in der Datenbank pflegen Koordination der Übersetzungen von Formularen in die spezifischen Formularsprachen Aktive Unterstützung und Beratung der LGT-Mitarbeiter (Hilfestellung bei Problemen und Umsetzung von Formularanforderungen, Nachforschungen und Bereitstellung von Formulardokumentationen) Mitarbeit und Leitung diverser Projekte Betreuung technischer Themen (Datenbank, Prozessoptimierungen) Ihr Profil Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung Strukturierte und präzise Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Hohe IT-Affinität Belastbar und ruhig in dynamischen Situationen Erfahrung bzw. Flair im Bereich Desktop-Publishing von Vorteil Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten Bitte beachten Sie, dass wir für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungsagenturen berücksichtigen können. Was wir Dir bieten: Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in der Arbeitswelt einer internationalen Bank sowie die Möglichkeit, echte Verantwortung zu übernehmen und Dich gezielt weiterzuentwickeln. Du arbeitest in einem innovationsfördernden Umfeld, in dem Eigeninitiative und Zusammenarbeit grossgeschrieben werden. Mit Deiner Erfahrung und Kompetenz unterstützt Du die professionelle Kommunikation mit unseren Kunden und Partnern und wirst Teil der LGT-Familie. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Sie unterstützen den zuständigen Credit Advisor bei der Erstellung und Bearbeitung von Kreditanträgen (Neuanträge und Wiedervorlagen). In Zusammenarbeit mit unserer Rechtsabteilung begleiten Sie die Ausfertigung hauptsächlich internationaler Kredit- und Sicherheitendokumente. Zu Ihren Aufgaben zählen die elektronische Erfassung und fortlaufende Pflege der relevanten Kreditdaten sowie die kontinuierliche Überprüfung der Kreditdeckungen anhand eingehender Net Asset Value (NAV)-Meldungen. Sie verantworten die Kreditadministration eigenständig und bearbeiten zudem Excel-basierte Reporting- und Überwachungslisten. Sie wirken bei spannenden und herausfordernden Projekten mit. Die aktive Zusammenarbeit und Kommunikation mit internen sowie externen Anspruchsgruppen sind zentrale Bestandteile Ihres Tätigkeitsbereichs. Ihr persönliches und fachliches Entwicklungspotenzial ist in dieser Position vielseitig: Bei entsprechender Übernahme von Verantwortung bietet sich langfristig die Möglichkeit zur Weiterentwicklung in Richtung Credit Advisor. Ab Mitte 2026 wird der Standort nach Vaduz gewechselt. Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bankwesen oder ein Fachhochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Finanzen oder einer vergleichbaren Fachrichtung, idealerweise ergänzt durch einen weiterführenden bank- oder finanzspezifischen Lehrgang. Einschlägige Berufserfahrung im Finanzierungsbereich, vorzugsweise mit Bezug zum Asset-/Fondsmanagement und ersten Kenntnissen in der rechtlichen Prüfung von Fonds- und Kreditdokumenten; Kenntnisse in alternativen Anlageklassen oder Lombardkreditfinanzierungen sind von Vorteil. Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Serviceorientierung sowie Freude am Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Fundierte Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint sowie idealerweise Praxiserfahrung mit der Bankenapplikation Avaloq. Hohes Maß an Innovationsfreude sowie Interesse an Digitalisierung und der Weiterentwicklung von Dienstleistungen. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Wir suchen eine engagierte und lösungsorientierte Persönlichkeit, die eine Schlüsselrolle bei der Erstellung und Koordination der Abwicklungsplanung der LGT übernimmt. In dieser vielseitigen Position sind Sie mitverantwortlich für: Zulieferungen an die Abwicklungsbehörde im Rahmen des Abwicklungsplans Die laufende Analyse und Umsetzung nationaler sowie europäischer regulatorischer Vorgaben Die Erstellung und Aktualisierung von Dokumentationen und Berichten zur Abwicklungsfähigkeit der LGT – sowohl für interne als auch externe Stakeholder Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen um die Abwicklungsplanung sicherzustellen und kontinuierlich weiterzuentwickeln Die Koordination an der Schnittstelle zwischen Abwicklungsbehörde und Bankenverband Darüber hinaus erhalten Sie spannende Einblicke in weitere Bereiche des Risk Controlling innerhalb der weltweit grössten Private Banking- und Asset Management-Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Ihr Profil Für diese herausfordernde und verantwortungsvolle Position suchen wir eine motivierte Persönlichkeit mit folgendem Profil: Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften Fundierte Kenntnisse im Bereich Banken- und Finanzmarktregulierung sowie Interesse an regulatorischen Entwicklungen, Gesamtbanksteuerung, Corporate Governance und IT-Themen Idealerweise Erfahrung in der Erstellung von Sanierungs- und Abwicklungsplänen oder umfassendes Wissen zu aufsichtsrechtlichen Grundlagen Koordinationsgeschick und souveränes Auftreten, insbesondere im Dialog mit Fachbereichen, Management und Aufsichtsbehörden Gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie eine präzise, strukturierte und flexible Arbeitsweise Ein hohes Mass an analytischem Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte ganzheitlich zu erfassen Eigeninitiative und Freude an anspruchsvollen Aufgaben Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bei der LGT setzen wir auf engagierte, motivierte Mitarbeitende und bieten Ihnen im Gegenzug die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Ihre fachlichen Fähigkeiten einzubringen und innovative Ideen zu verwirklichen. Wenn Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit suchen und Wert auf ein kollegiales Arbeitsumfeld legen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir bitten zu beachten, dass wir für diese Stelle keine Bewerbungen von Personalvermittlern berücksichtigen können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Wir suchen ein motiviertes Teammitglied (w/m/d) für unser agiles Product Team mit einem Gespür für Qualität und lean Prozesse. In dieser Rolle sind Sie für folgende Aufgaben verantwortlich: Aktives und engagiertes Mitglied unseres leistungsstarken Entwicklerteams für Zahlungslösungen Enge Zusammenarbeit mit unseren Geschäftspartnern und Anwendern Teilnahme an agilen Teamevents und Förderung einer offenen, konstruktiven Kommunikation Unterstützung bei der Lösungsfindung und -analyse (z. B. Konzepte, Backlog-Verfeinerung) Analyse und Umsetzung von Kundenanforderungen in Avaloq für Zahlungen, einschliesslich Abwicklung und Kassenabstimmung (Programmierung, Integration, Tests, Rollout) Sicherstellung der Lieferqualität durch Shift-Left, DevOps und enge Zusammenarbeit mit dem QA-Team Erstellung und Pflege von internen Entwicklungen und Schnittstellen Betrieb von Instant Payment als Containerlösung Aufrechterhaltung einer hohen Kundenzufriedenheit durch kontinuierliches Feedback und Produktanpassungen Ihr Profil Nachgewiesene Erfahrung in der Avaloq-Entwicklung im Bereich Zahlungsverkehr oder Wertpapiere Ausgeprägte Kundenorientierung mit der Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu verstehen und in effektive Lösungen umzusetzen (analytisches und lösungsorientiertes Denken) Gute Kommunikationsfähigkeiten, Offenheit und Teamgeist Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und die eigene Entwicklung voranzutreiben Systematische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Fliessende Englisch- oder Deutschkenntnisse sowie mindestens konversationssichere Kenntnisse in der jeweils anderen Sprache. Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, DevOps, Kanban); SAFe-Zertifizierung von Vorteil Belastbare Persönlichkeit, die Initiative und effektive Umsetzungsfähigkeiten zeigt Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen über Personalvermittlungsagenturen für diese Position nicht berücksichtigen können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Eine für Mittelschulabsolventen ohne Hochschulabschluss massgeschneiderte Bank- und Finanzausbildung. Sie bietet dir während 2 Jahren die Chance, die Kernbereiche des Bankwesens kennenzulernen und in das Berufsleben einzusteigen. Während deiner Ausbildung unterstützt du drei bis vier Abteilungen in verschiedenen Bankenbereichen. Das macht deinen Arbeitsalltag vielseitig und abwechslungsreich. Du wirst dabei von unseren Praxisausbildenden ins Team integriert und begleitet. So hast du Gelegenheit, herauszufinden in welche Richtung du dich nach dem Praktikum weiterentwickeln möchtest. Praxis in mindestens drei verschiedenen Bereichen der Bank Ein Team von über 30 motivierten und aufgestellten Auszubildenden und Praktikanten Persönliche Betreuung durch professionelle Praxisausbildende Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten während und nach dem Praktikum Theoretische Bankausbildung bei unserem Ausbildungspartner CYP 2-wöchiger Sprachaufenthalt im englischsprachigen Ausland 1-wöchige Social Week @LGTYoung Social Media Team Workshop Abschluss mit Diplom der Schweizerischen Bankiervereinigung Ihr Profil Interesse an der Bankenwelt  Freude am Umgang mit Menschen und Zahlen Eidgenössisch anerkannter Maturaabschluss Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse Haben wir dein Interesse geweckt? Nachfolgende Unterlagen sind für eine Bewerbung notwendig: Motivationsschreiben Lebenslauf Zeugnisse und Diplome Weitere beilagen welche etwas über deine speziellen Fähigkeiten aussagen wie z.B. Arbeitszeugnisse Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Als Actimize Solution Engineer arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen dem Compliance-Team und der IT. In dieser abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Rolle unterstützen Sie die fachliche Weiterentwicklung und Implementierung unserer Anwendungen in Bereichen wie Transaktionsüberwachung, Marktüberwachung, Handels-Compliance sowie Beratung & Eignungskontrolle gemeinsam mit den Compliance-Teams. Ihre Aufgaben umfassen Sie erheben, erfassen und analysieren geschäftliche und technische Anforderungen und setzen diese in robuste Lösungskonzepte und effektive Implementierungsstrategien um. Sie implementieren, aktualisieren und verbessern NICE Actimize-Lösungen und stellen dabei die Einhaltung der sich ständig weiterentwickelnden regulatorischen Anforderungen sicher. Sie liefern leistungsstarke, zuverlässige Lösungen, die den Branchenstandards für Sicherheit, Qualität und Leistung entsprechen. Sie sind während des gesamten Softwareentwicklungszyklus involviert, von der Anforderungsanalyse bis zur Bereitstellung und zum Support. Sie teilen Ihr Fachwissen in einem agilen Teamumfeld und tragen zur Standardisierung der IT-Systeme in unseren weltweit tätigen Geschäftsbereichen bei. Ihr Profil Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft sowie mehrjährige Berufserfahrung. Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung mit NICE Actimize, einschließlich Entwicklung, Implementierung, System-Upgrades und Komponentenanpassung. Ausgeprägte Fähigkeiten in den Bereichen Anforderungsanalyse, Prozessberatung und Lösungsdesign. Fähigkeit, selbstständig und als Teil eines funktionsübergreifenden Teams in einer agilen Umgebung zu arbeiten. Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Gestalten Sie die Zukunft mit der LGT und werden Sie Teil einer Familie, nicht nur eines Unternehmens.  Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen über Personalvermittler für diese Stelle nicht berücksichtigen können.  Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Proaktive Unterstützung der Teammitglieder im Auf- und Ausbau unseres Geschäfts mit vermögenden Privatkunden Eigenständige und proaktive Abwicklung des Tagesgeschäfts inkl. Vor- und Nachbearbeitung von Kundenterminen Selbständige Kundeninteraktion (Pendenzen-Management, Korrespondenz, Kontoeröffnung, Compliance, etc.) sowie Auftragsentgegennahme und -verarbeitung (in den Bereichen Wertpapier, Devisen und Zahlungsverkehr) Mitarbeit in der Organisation und Vorbereitung von Kundenevents in Zusammenarbeit mit Marketing sowie selektive Teilnahme an repräsentativen Veranstaltungen   Ihr Profil Abgeschlossene Bankausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Privatkundengeschäft Engagement und eine sehr hoher Eigeninitiative Hohe Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft mit höchstem Anspruch an Qualität und Zuverlässigkeit Sehr gute System- und IT-Kenntnisse Empathie und gepflegte Umgangsformen sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Ausgeprägte Teamfähigkeit Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Proaktive Unterstützung der Teammitglieder im Auf- und Ausbau unseres Geschäfts mit vermögenden Privatkunden Eigenständige und proaktive Abwicklung des Tagesgeschäfts inkl. Vor- und Nachbearbeitung von Kundenterminen Selbständige Kundeninteraktion (Pendenzen-Management, Korrespondenz, Kontoeröffnung, Compliance, etc.) sowie Auftragsentgegennahme und -verarbeitung (in den Bereichen Wertpapier, Devisen und Zahlungsverkehr) Mitarbeit in der Organisation und Vorbereitung von Kundenevents in Zusammenarbeit mit Marketing sowie selektive Teilnahme an repräsentativen Veranstaltungen   Ihr Profil Abgeschlossene Bankausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Privatkundengeschäft Engagement und eine sehr hoher Eigeninitiative Hohe Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft mit höchstem Anspruch an Qualität und Zuverlässigkeit Sehr gute System- und IT-Kenntnisse Empathie und gepflegte Umgangsformen sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Ausgeprägte Teamfähigkeit Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Ihr Aufgabengebiet Proaktive Unterstützung der Teammitglieder im Auf- und Ausbau unseres Geschäfts mit vermögenden Privatkunden Eigenständige und proaktive Abwicklung des Tagesgeschäfts inkl. Vor- und Nachbearbeitung von Kundenterminen Selbständige Kundeninteraktion (Pendenzen-Management, Korrespondenz, Kontoeröffnung, Compliance, etc.) sowie Auftragsentgegennahme und -verarbeitung (in den Bereichen Wertpapier, Devisen und Zahlungsverkehr) Mitarbeit in der Organisation und Vorbereitung von Kundenevents in Zusammenarbeit mit Marketing sowie selektive Teilnahme an repräsentativen Veranstaltungen

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Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Eigenverantwortliches Arbeiten in einem sehr erfahrenen Private Banking Team im Markt Österreich Fokus auf die Akquisition und den Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen im gehobenen Segment des Private Banking Ganzheitlich kundenorientierte Beratung und Betreuung des gehobenen Kundenklientel Möglichkeit Business Ownership zu übernehmen, um den Markt in Österreich aktiv auszubauen Ihr Profil Erfahrung im erfolgreichen Aufbau eines eigenen Kundenbuchs sowie sehr gutes Netzwerk im jeweiligen Zielmarkt Mehrjährige Erfahrung im gehobenen Private Banking / Wealth Management Exzellente Investment- und Bankkenntnisse (vor allem im Bereich Wertpapiere und Anlageberatung) Abgeschlossene Schulausbildung mind. auf Matura-Niveau sowie Universitätsabschluss oder ähnliche kaufmännische Ausbildung mit sehr gutem Verständnis für Finanzmärkte und Wertpapiere von Vorteil Professionelles Auftreten, ausgezeichnete Umgangsformen und Diskretion Hohe Überzeugungskraft und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen sowie lösungsorientiert zu agieren Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse   Was wir bieten! Einen abwechslungsreichen Job in einem hoch motivierten Team Die Möglichkeit von erfahrenen und spezialisierten Experten (m/w/d) zu lernen Ein modernes Büro im Herzen Wiens im 1. Bezirk bzw. in Salzburg-Stadt Eine Vielzahl an Benefits, speziell zum Thema Vitality (Bewegung, Ernährung, Einstellung und Erholung) wie z.B. Essensbons LGT Social Day im Rahmen unseres LGT Employee Volunteering Programm Jobticket Die Möglichkeit, unsere LGT Firmenfahrräder zu nutzen Ein attraktives Gleitzeitmodell   Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie … wollen Teil einer High Performance Team Culture sein? … haben Lust den erfolgreichen Aufbau der Märkte aktiv mitzugestalten? … schätzen die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens?   Wir bieten Ihnen neben einem äußerst interessanten Tätigkeitsfeld ein attraktives und erfolgsorientiertes Gehaltspaket. Das von uns angebotene Gehalt ist deutlich höher als das vom Kollektivvertrag für Banken und Bankiers vorgesehene Bruttomindestgehalt von EUR 3.597,63 p.m. und richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung. Zusätzlich bieten wir einen Bonus in Abhängigkeit von der finanziellen und persönlichen Leistung an. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme   Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse  Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT  Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Gestalten Sie die Zukunft von LGT Private Banking – als Investment Services Compliance Officer. Werden Sie Teil einer internationalen Unternehmenskultur, die hohe Standards und Innovation verbindet. Regulatorisches Monitoring: Sie überwachen und bewerten die Einhaltung von aufsichtsrechtlichen Vorgaben (MiFID, MAR und weitere lokale Anforderungen). Prüfen Sie laufend unsere Investment-Dienstleistungen – von Anlageberatung bis Portfolio-Management – hinsichtlich Gesetzeskonformität und interner Richtlinien. Zudem kontrollieren Sie Marketingmaterialien auf regulatorische Vorgaben. Nachhaltigkeit & Angemessenheit: Sie beurteilen, ob Finanzprodukte und Services zur Risikostruktur und Klassifizierung unserer Kunden passen. Sie dokumentieren Profile und sorgen dafür, dass Zielmarktkriterien eingehalten werden. Compliance Reporting: Sie erstellen Berichte und Präsentationen zu Compliance-Erkenntnissen und Risiken für das Management. Zudem unterstützen Sie mit Empfehlungen fundierte Entscheidungen und stärken unser Kontrollumfeld. Policy- & Projektarbeit: Sie entwickeln und implementieren Compliance-Richtlinien und Mindeststandards. zusätzlich bringen Sie Ihr Wissen in bereichsübergreifende Projekte und regulatorische Initiativen ein. Ihr Profil Ausbildung: Abgeschlossene Banklehre mit einschlägiger Berufserfahrung und/oder ein Hochschulabschluss in Jura, BWL oder einem vergleichbaren Bereich. Zusatzqualifikationen in Compliance, Risikomanagement oder Finanzregulierung sind von Vorteil. Erfahrung: Praktische Erfahrung im Compliance-, Regulierungs- oder Risikomanagement-Umfeld innerhalb der Finanzbranche, idealerweise mit Bezug zu relevanten Finanzregulierungen (beispielsweise MIFID). Kompetenz: Fundiertes Fachwissen im Investment Compliance, insbesondere bei Überwachungsaufgaben im Anlageberatungs- und Portfolio-Management. Technische Fähigkeiten: Starkes Verständnis für Finanzprodukte, Investmentprozesse & Compliance-Systeme. Gute Erfahrung mit Compliance-Tools, Datenanalyse-Software und MS Office. Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Für diese Rolle berücksichtigen wir keine Bewerbungen von Personalberatungen. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet In dieser interessanten und verantwortungsvollen Position unterstützen Sie unseren Head Private Banking in Vaduz in administrativen und organisatorischen Tätigkeiten sowie im Schnittstellenmanagement, innerhalb des eigenen Geschäftsbereichs, sowie zu anderen Geschäftsfeldern und Gruppengesellschaften. Koordination von Terminen und Sitzungen sowie deren Vor- und Nachbereitungen inkl. Erstellung von Präsentationen und Reports Planung und Organisation von Geschäftsreisen des Geschäftsleitungsmitgliedes Aufbau und Pflege der Kommunikationslinien in den jeweiligen Märkten des Geschäftsfeldes sowie Aufrechterhaltung des Informationsflusses Unterstützung des Geschäftsleitungsmitgliedes und des lokalen Business Managements in der Wahrnehmung von diversen Kontrollpflichten (z.B. Zusammenstellung, Analyse, Auswertung von Reports unter Nutzung verschiedener IT-Tools) Koordination, Organisation und Begleitung von Veranstaltungen für Kunden- oder Mitarbeiterevents, Bereichsleitungsmeetings, Offsites etc. Aktives Stakeholder Management und Zusammenarbeit mit dem lokalen Business Management-Team sowie mit der Assistenz der Geschäftsleitung Wir bieten eine Vertrauensposition mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und eine verantwortungsvolle Management-Schnittstelle zu internen und externen Stakeholder mit Fokus auf internationale Kundenmärkte im Private Banking. Bei uns erwartet Sie ein freundliches, kollegiales Arbeitsklima und ein Team, das mit Humor und viel Freude an der Erreichung der gemeinsamen Ziele arbeitet und sich gegenseitig unterstützt. Ihr Profil Mehrere Jahre Erfahrung im Banking, idealerweise als Direktionsassistent/in Bank- oder betriebswirtschaftliche Grundausbildung; Weiterbildungen als Direktionsassistent/in oder im Projektmanagement sind von Vorteil Fliessend in Deutsch und Englisch; weitere Sprachen sind von Vorteil Sehr hohe Kundenorientierung, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität, sowie Bereitschaft, Ideen einzubringen und in der Umsetzung zu begleiten Gute Kenntnisse von Microsoft Anwendungen wie Excel, Word und PowerPoint (OneNote von Vorteil) Absolute Vertraulichkeit und hohe Integrität Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalermittlungen berücksichtigt werden. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als (Associate) Legal Counsel 50% (m/w/d). Ihre Aufgaben Rechtliche Beratung der LGT Bank AG und von weiteren Gruppengesellschaften in internationalem Kontext Abklärung sämtlicher Rechtsfragen Verfassen und Prüfen von Verträgen Schnittstelle zu  externer Anwälte & Behörden Mitwirkung in bereichsübergreifenden Projekten zur Weiterentwicklung des Private Banking Ihr Profil Abgeschlossenes Rechtsstudium, ein zusätzliches Anwaltspatent von Vorteil Berufserfahrung, idealerweise in der Finanzindustrie Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Anwenderkenntnisse im Bereich der Microsoft-Office Programme Hohe Arbeitsqualität sowie eine zuverlässige, selbständige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres & verbindliches Auftreten Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Persönlichkeiten, welche die genannten Anforderungen mitbringen. Sollten Sie jedoch in einzelnen Punkten noch keine umfassende Erfahrung haben, ermutigen wir auch motivierte Kandidatinnen und Kandidaten mit weniger Berufserfahrung, sich zu bewerben – wir unterstützen Sie aktiv beim weiteren Aufbau Ihres Know-hows. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Für unsere langfristige Weiterentwicklung an unserem Hauptsitz in Vaduz übernimmst du in der Rolle des Assistant Private Banking (w/m/d) folgende Aufgaben: Unterstützung von Kundenberatern und dem Teamleiter bei der Beratung und Betreuung anspruchsvoller deutschsprachiger Privatkunden. Selbstständige Abwicklung des Tagesgeschäfts, einschliesslich der eigenverantwortlichen Vor- und Nachbereitung von Kunden- und Akquisegesprächen sowie der Informationsbeschaffung. Vorbereitung von Kontoeröffnungen, Liquiditätsmanagement und Überwachung der Kundenportfolios hinsichtlich der Fälligkeiten ausstehender Emissionen. Eigenständige Entgegennahme und Abwicklung von Aufträgen in den Bereichen Wertpapiere, Devisen, Derivate und Zahlungsverkehr. Selbstständige und proaktive Entlastung des Teamleiters und der Kundenberater in allen administrativen Belangen und im Reisemanagement (Planung von Geschäftsreisen, Reservierungen, Agenda-Management, etc.).Übernahme von organisatorischen und administrativen Aufgaben im Sinne eines umfassenden Office Managements (Korrespondenz, Dokumentation, Compliance-Aufgaben). Mitwirkung bei der Organisation und Vorbereitung von Kundenveranstaltungen (Einladungsverfahren) sowie punktuelle Teilnahme an repräsentativen Anlässen zusammen mit Kundenberatern. Ihr Profil Für diese verantwortungsvolle Position suchen wir eine vertrauensvolle und ganzheitliche Persönlichkeit mit folgendem Profil: Abgeschlossene Bankausbildung oder kaufmännische Grundausbildung kombiniert mit mehrjähriger praktischer Erfahrung im Privatkundengeschäft. Erfahrung in der Betreuung von Private-Banking-Kunden ist von Vorteil Erfahrung im Umgang mit grenzüberschreitenden Kundenbeziehungen und Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen (MiFID, KYC, AML, etc.). Marktspezifische Kenntnisse in den Bereichen Wertpapiere, Devisen und Derivate. Engagierte und umsichtige Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative. Ausgeprägte Kundenorientierung und Servicebereitschaft mit einem hohen Anspruch an Qualität und Zuverlässigkeit. Empathische Persönlichkeit mit geschliffenen Umgangsformen und ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten. Zuverlässiges Zeit- und Selbstmanagement sowie ausgeprägte Arbeitsorganisationsfähigkeiten. Ausgeprägter Teamgeist. Fliessende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Für unsere nachhaltige Weiterentwicklung am Hauptsitz in Vaduz suchen wir eine engagierte, diskrete und begeisterungsfähige Persönlichkeit als Business Developer / Relationship Manager (w/m/d). In dieser verantwortungsvollen Rolle tragen Sie zur Stärkung unserer Marktposition bei und pflegen vertrauensvolle Beziehungen zu Treuhandbüros, Anwaltskanzleien sowie deren internationaler, anspruchsvoller Kundschaft (UHNWI). Weiterentwicklung und Ausbau Ihres Portefeuilles an Treuhandbüros und Anwaltskanzleien auf Basis Ihres Netzwerks in Liechtenstein Umfassende, individuelle und professionelle Betreuung Ihrer internationalen, vermögenden Klienten Ganzheitliche, persönliche Beratung Ihrer Kunden unter Einbezug unseres Managements und unserer Fachspezialisten Aktiver und partnerschaftlicher Austausch mit internen Fachabteilungen Ausgeprägtes Verständnis für unsere Kernzielgruppen: Treuhandbüros und Kanzleien, die eine internationale Kundschaft mit vielfältigen und komplexen Vermögensverhältnissen betreuen Repräsentation der Bank und aktive Vernetzung innerhalb der Marktregion Ihr Profil Nachweisliche Erfolge in der Betreuung und Entwicklung von Treuhandbüros und Anwaltskanzleien sowie in der Beratung vermögender Privatkunden mit eigener Portefeuille-Verantwortung (Anlagen- und Vermögensverwaltung) Abgeschlossene Bankausbildung und/oder höhere Aus- oder Weiterbildung (z.B. Universität, Fachhochschule, AZEK, CFA) Dienstleistungsorientierte, begeisterungsfähige Persönlichkeit mit hoher Kundenorientierung Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Eigeninitiative Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft Bestehendes Netzwerk und eine solide Verankerung in Liechtenstein Hohe soziale Kompetenz sowie Kommunikations- und Beratungstalent Stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Eigenverantwortliches Arbeiten in einem sehr erfahrenen Private Banking Team im Markt CE (Ungarn, Tschechien, Rumänien, Slowakei, Bulgarien) Fokus auf die Akquisition und den Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen im gehobenen Segment des Private Banking Ganzheitlich kundenorientierte Beratung und Betreuung des gehobenen Kundenklientel Möglichkeit Business Ownership zu übernehmen, um den Markt Central Europe aktiv auszubauen Ihr Profil Erfahrung im erfolgreichen Aufbau eines eigenen Kundenbuchs sowie sehr gutes Netzwerk im jeweiligen Zielmarkt Mehrjährige Erfahrung im gehobenen Private Banking / Wealth Management Exzellente Investment- und Bankkenntnisse (vor allem im Bereich Wertpapiere und Anlageberatung) Abgeschlossene Schulausbildung mind. auf Matura-Niveau sowie Universitätsabschluss oder ähnliche kaufmännische Ausbildung mit sehr gutem Verständnis für Finanzmärkte und Wertpapiere von Vorteil Professionelles Auftreten, ausgezeichnete Umgangsformen und Diskretion Hohe Überzeugungskraft und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen sowie lösungsorientiert zu agieren Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse Exzellente Englischkenntnisse sowie exzellente Sprachkenntnisse im Zielmarkt (u.a. ungarisch, tschechisch, slowakisch, rumänisch) sowie Deutschkenntnisse von Vorteil Was wir bieten! Einen abwechslungsreichen Job in einem hoch motivierten Team Die Möglichkeit von erfahrenen und spezialisierten Experten (m/w/d) zu lernen Ein modernes Büro im Herzen Wiens im 1. Bezirk Eine Vielzahl an Benefits, speziell zum Thema Vitality (Bewegung, Ernährung, Einstellung und Erholung) wie z.B. Essensbons LGT Social Day im Rahmen unseres LGT Employee Volunteering Programm Jobticket Die Möglichkeit, unsere LGT Firmenfahrräder zu nutzen Ein attraktives Gleitzeitmodell etc.   Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie … wollen Teil einer High Performance Team Culture sein? … haben Lust den erfolgreichen Aufbau der Märkte aktiv mitzugestalten? … schätzen die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens? Wir bieten Ihnen neben einem äußerst interessanten Tätigkeitsfeld ein attraktives und erfolgsorientiertes Gehaltspaket. Das von uns angebotene Gehalt ist deutlich höher als das vom Kollektivvertrag für Banken und Bankiers vorgesehene Bruttomindestgehalt von EUR 3.597,63 p.m. und richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung. Zusätzlich bieten wir einen Bonus in Abhängigkeit von der finanziellen und persönlichen Leistung an. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme   Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse  Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT  Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Eigenständige Planung, Vorbereitung und Durchführung von Audits in allen Geschäftsbereichen unter Einhaltung internationaler Audit-Standards (Global Internal Audit Standards) und interner Prozessrichtlinien. Identifikation und Bewertung von Risiken sowie Ableitung praxisnaher Empfehlungen zur Sicherstellung der Einhaltung externer und interner Vorschriften sowie zur Optimierung des internen Kontrollsystems. Sicherstellung einer umfassenden und nachvollziehbaren Dokumentation sämtlicher Audit-Prozesse, relevanter Feststellungen und entwickelter Empfehlungen. Erstellung aussagekräftiger Prüfberichte sowie eigenverantwortliche Diskussion/Abstimmung der Ergebnisse mit den verantwortlichen Abteilungen sowie ggf. dem Senior Management. Überwachung und Steuerung des Follow-up-Prozesses. Aktive Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung von Auditprozessen sowie bei der Implementierung von Best-Practice-Lösungen. Aufbau, Pflege und gezielte Weiterentwicklung vertrauensvoller und produktiver Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation, Berufszertifizierung von Vorteil Mehrjährige (mind. 7 Jahre) einschlägige Berufserfahrung im Bankensektor im Bereich Internal Audit, vorzugsweise mit Privatbank-Erfahrung Sehr gute Kenntnisse der österreichischen und internationalen Bankenregulierung, fundierte Kenntnisse in Bezug auf Geldwäscheprävention Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohe Problemlösungskompetenz Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, Erfahrungen mit Revisionssoftware Audimex von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz Eigenständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise (zB. Dafür erwartet Sie eine interessante Tätigkeit, gute Sozialleistungen und - basierend auf den oben genannten Mindestanforderungen - ein Bruttojahresgehalt ab EUR 66.000,00 mit der Möglichkeit zur Überzahlung je nach Qualifikation. Was wir bieten: Einen individuellen Karriereweg, bei dem Sie mit erfahrenen und spezialisierten Experten (m/w/d) zusammenarbeiten Zugang zu internen und externen Aus- und Weiterbildungen sowie zu Coaching- und Mentoring-Programmen Ein modernes Büro in 1010 Wien mit Austauschmöglichkeiten (z.B. Sommerfest & Weihnachtsfeier) Home Office (bis zu 8 Tage/Monat) & Gleitzeit Ticket für die öffentlichen Verkehrsmittel in Wien (Jobticket), Essensgutscheine, kostenloses Obst und Nüsse, Tee und Kaffee Haben wir Ihr Interesse geweckt und                                                                                             ... Sie wollen Teil eines "Great Place to Work" werden und sich mit uns weiterentwickeln? ... Sie wollen den erfolgreichen Aufbau der Niederlassung Österreich aktiv mitgestalten? ... Sie schätzen die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens? Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme   Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse  Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT  Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Operative HR-Verantwortung für einen definierten Betreuungsbereich entlang des Employee Lifecycle, Administration (wie z.B. Vertragserstellung, Austrittsmanagement) und Erstellung von HR-Reportings HR Business Partner für Führungskräfte zur Weiterentwicklung des Bereichs und Unterstützung bereichsspezifischer und gesamtbankweiterstrategischer Initiativen sowie bei Personal- und Successionplanung, Performance- und Talentmanagement sowie in schwierigen Führungs- und Mitarbeitendensituationen Selbstständiges Recruiting von Führungs- und Schlüsselpositionen inkl. Begleitung von Rollen‑, Team‑ und Strukturänderungen (Organisationsentwicklung) Aktive Rolle im Change-Management: Begleitung von Reorganisationen und Veränderungsprozessen Steuerung von Vergütungs- und Compensation-Themen gemeinsam mit den HR Specialists (Job Framework Consulting, Gehalts- und Bonusprozesse, Job Gradings, Entgelttransparenzrichtlinie) Leitung oder Mitarbeit bei HR-Projekten und Kulturinitiativen (z. B. Prozessoptimierung, Digitalisierung von HR-Prozessen, Engagement- und Leadership-Maßnahmen) Ihr Profil Ausbildung: abgeschlossenes Studium (z. B. HR, BWL, Psychologie); von Vorteil sind Masterabschluss bzw. Zusatzausbildungen/Zertifizierungen (z. B. Vergütungssysteme, Projektmanagement, Moderation, Change-Management) Berufserfahrung: mindestens 5 Jahre einschlägige Erfahrung als HR Business Partner oder HR Generalist, idealerweise in der Finanzbranche oder einem stark regulierten Umfeld Fachkenntnisse & Methoden: sehr gutes Wissen im österreichischen Arbeitsrecht sowie Erfahrung im Projekt-Management Persönliche Kompetenzen: strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, Proaktivität, und Verantwortungsbewusstsein ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Diskretion Sprach- & IT-Skills: verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift; sicherer Umgang mit MS Office, MS Teams, Copilot sowie HR-Systemen (z. B. Workday, sagedpw). Dafür erwartet Sie eine interessante, generalistische Tätigkeit, attraktive Benefits und - basierend auf den oben genannten Mindestanforderungen - ein Bruttojahresgehalt ab EUR 66.000,00 mit der Möglichkeit zur Überzahlung je nach Qualifikation. Was wir bieten: Einen individuellen Karriereweg, bei dem Sie mit erfahrenen internationalen Experten (m/w/d) in einem Familienunternehmen zusammenarbeiten Zugang zu internen und externen Aus- und Weiterbildungen sowie zu Coaching- und Mentoring-Programmen Ein modernes Büro in 1010 Wien mit vielen Mitarbeitendenevents zum Austausch (u.a. Sommerfest, Employee Volunteering-, D&I- sowie Sportevents & Weihnachtsfeier) Home Office (bis zu 8 Tage/Monat) & Gleitzeit Jobticket für die Wr. Linien bzw. Zuschuss zum Klimaticket, Essensgutscheine, kostenloses Obst, Nüsse, Tee und Kaffee, 4% freiwillige Pensionskassabeiträge   Haben wir Ihr Interesse geweckt und                                                                                             ... Sie wollen Teil eines "Great Place to Work" werden und sich mit uns weiterentwickeln? ... Sie wollen Ihr breites Wissen und Erfahrung in einem kleinen, feinen generalistischen HR Team einbringen und HR Management in der Niederlassung Österreich aktiv mitgestalten? ... Sie schätzen die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens? Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme   Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse  Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT  Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Operative Verantwortung für die kontinuierliche Überwachung und Steuerung der Aktivitäten innerhalb der LGT Investment Management GmbH, insbesondere in der Verwaltung für Fonds (UCITS/AIF). Mitarbeit und Koordination bei regulatorischen Themen, z.B. FMA-Anfragen, Prüfungen sowie der Kommunikation mit internen und externen Prüfstellen (Depotbanken, Wirtschaftsprüfer, IT-Dienstleister). Übernahme organisatorischer und administrativer Aufgaben, inkl. Dokumentation, Präsentationen, Korrespondenz und Pflege von regulatorischen Reportings. Aktive Mitgestaltung der Schnittstellenfunktion zu internen Expertenteams (Risk, Outsourcing, Compliance, Finance & Reporting). Teilnahme und Vorbereitung an Management- und Fachausschüssen sowie Unterstützung beim Jahresabschluss und bei regulatorischen Audits. Planung und Organisation relevanter Sitzungen inkl. Agenda-Management Proaktive Mitarbeit bei strategischen Projekten im Rahmen der Gesellschaft, insbesondere zu Themen wie Digitalisierung, Datenqualität und Prozessoptimierung. Verantwortung für die Aufrechterhaltung eines effektiven internen Kontrollsystems (IKS), inklusive Überwachung von ausgelagerten Dienstleistungen und der Eskalation bei Vorfällen. Selbstständige und präzise Abwicklung des Tagesgeschäfts einer Investmentgesellschaft, ua Unterstützung bei der Pflege von Reporting- und Dokumentationssystemen. Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Finanzwesen, Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder eine gleichwertige Qualifikation; ein postgradualer Abschluss (CFA, CAIA, FRM, EMBA/MBA) ist ein Vorteil. Mehrjährige Berufserfahrung (>5 Jahre) in leitender Funktion in einer regulierten Finanzinstitution, im Bereich Operations, Risikomanagement, Compliance oder Portfolio Management. Fundierte Kenntnisse der österreichischen und europäischen Regulatorik (InvFG, AIFMG, WAG 2018, WPFirmG, MiFIR, PRIIPs-VO, SFDR, TAX-VO etc.) sowie Erfahrung mit FMA-Prozessen und regulatorischen Prüfungen. Idealerweise Erfahrung im Umgang mit den Portfoliomanagement-Systemen (zB Avaloq, SimCorp, o. ä.) und Reporting-Systeme (Aravo, Abacus Reg, Axxsys). Ausgeprägte Empathie, Kommunikationskompetenz und Diskretion bei der Arbeit mit sensiblen Daten und Regulatorik. Zielorientierte, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein und „Can-Do“-Mentalität auch unter Stress. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1+) in Wort und Schrift, insbesondere für die Erstellung regulatorischer Korrespondenz und interner Berichte. Sie erfüllen die Fit-&-Proper-Kriterien für Geschäftsleiter im Bereich Wertpapierfirmen Ihr Wohnsitz und physische Präsenz ist in Österreich (Wien) Proaktive Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern und aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Prozessen und Standards innerhalb der LGT Investment Management GmbH. Neben einem äußerst interessanten Tätigkeitsfeld und unseren Sozialleistungen bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt – basierend auf den oben genannten Mindestanforderungen – für die Position ab € 110.000,- p.a. (je nach Qualifikation) und einer erfolgsabhängigen Zielprämie und einem Firmenwagen. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme   Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse  Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT  Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

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Ihr Aufgabengebiet Mitarbeit bei rechtlichen Fragen im Rahmen von Wealth Planning Österreich (Nachfolgeplanung, Vermögensstrukturierung, etc.) Übernahme von organisatorischen und administrativen Aufgaben zur Entlastung des Teams (Recherchen, Präsentationen, Korrespondenz, Publikationen) Entwicklung von Vermögensstrategien und Prüfung möglicher Strukturen zur Umsetzung der individuellen Ziele unserer Kunden Information unserer Kunden in Fragen der langfristigen strategischen Vermögensplanung (Nachlassplanung und Vermögensstrukturierung/Stiftungen, steuerliche Basisinformationen, Umzugsplanung) Ansprechpartner für Vermögensplanungsfragen und Begleitung der Kundenberater zu Kundenterminen Unterstützung und Sparringspartner für unseren Head of Wealth Planning Manager Gemeinsame Präsentation entsprechender Konzepte mit den zuständigen Kundenbetreuern in Kundengesprächen Selbstständige und proaktive Abwicklung des Tagesgeschäfts inklusive Vor- und Nachbereitung von Kundengesprächen mit den Relationship Managern Proaktive und effiziente Unterstützung bei der Akquisition und dem Ausbau von langfristigen Kundenbeziehungen im gehobenen Private Banking Segment Schnittstellenfunktion zu internen Expertenteams Einbindung und Mitarbeit in verschiedenen strategischen Bankprojekten   Ihr Profil Hochschulausbildung in den Bereichen Recht, Finanzverwaltung, Bankwesen oder Betriebswirtschaft; bevorzugt ein Abschluss eines Jus-Studium Erfahrung in den Bereichen Erbrecht, Stiftungen (ganzheitliche Vermögensplanung im Umfeld komplexer, internationaler Vermögens- und Familienverhältnisse von HNWIs / UHNWIs) Idealerweise erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung in der Finanz- oder Vermögensnachfolgeplanung (z.B. Certified Financial Planner) Kenntnisse in den Bereichen Finanzprodukte, Steuern/Recht Erfahrung im Umgang mit anspruchsvollen Kunden, starke Kundenorientierung und unternehmerisches Grundverständnis Empathische Persönlichkeit mit guten Umgangsformen und ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten, die es gewohnt ist, diskret zu arbeiten Lösungsorientierung und eine präzise, strukturierte, zielorientierte und kundenorientierte Arbeitsweise Sie sind ein flexibler und stressresistenter Teamplayer (m/w/d) mit einer Can-Do-Mentalität, der die Serviceorientierung nie aus den Augen verliert Sehr gute verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Neben einem äußerst interessanten Tätigkeitsfeld und unseren Sozialleistungen bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt für die Position ab € 60.000,- per anno mit der Bereitschaft zu einer deutlichen Überzahlung je nach Qualifikation. Haben wir Ihr Interesse geweckt und                                                                                             ... Sie wollen Teil einer High Performance Team Culture sein? ... Sie wollen den erfolgreichen Aufbau der Niederlassung Österreich aktiv mitgestalten? ... Sie schätzen die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens? Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme   Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse  Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT  Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Unabhängig von aktuell offenen Positionen freuen wir uns über Ihre Initiativbewerbung, wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen. Ihr Profil Wir suchen Mitarbeiter (m/w/d) die gerne Verantwortung übernehmen und bereit sind die Extrameile zu gehen. Sie schaffen gerne einen Mehrwert für unser Unternehmen. Sie sind motiviert, arbeiten gerne im Team und sind bereit sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme   Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse  Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT  Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse – dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat. Ihr Aufgabengebiet Möchten Sie als Bindeglied zwischen den Geschäftsopportunitäten und professionellem Risikomanagement der Bank wirken? In dieser Funktion arbeiten Sie eng mit Relationship Manager:innen und Compliance zusammen, leisten einen wichtigen Beitrag zum nachhaltigen Wachstum der Bank mit einer Spezialisierung in den folgenden Märkten: Lateinamerika, Europa oder Onshore. Ihre Aufgaben Erste Ansprechperson für Relationship Manager:innen bei sämtlichen Due-Diligence-Anfragen im Rahmen der Kundenanbahnung und des Onboardings sowie Förderung einer klaren und konstruktiven Zusammenarbeit mit Compliance. Identifikation und Beurteilung von Geldwäscherei-, Reputations- und weiteren Geschäftsrisiken als Teil der First Line of Defense inkl. Erstellung von entsprechenden Kundenrisikobeurteilungen . Unterstützung einer effizienten und nachhaltigen Kundenanbahnung und -onboarding durch pragmatische, risikoadäquate Kontrollen sowie Massnahmen zur Risikominderung innerhalb des regulatorischen Rahmens. Funktion als proaktive:r Berater:in und Sparringpartner:in für den Frontbereich mit der Fähigkeit, interne Stakeholder konstruktiv zu challengen und zu beeinflussen und so zum nachhaltigen, skalierbaren Wachstum der Bank beizutragen. Ihr Profil 3–5 Jahre Erfahrung als Business Risk Manager:in (First Line of Defense) und/oder Compliance Officer in einer den oben genannten Märkten bei einer Schweizer Bank. Abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Master in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften) und/oder relevante Weiterbildungen wie Due-Diligence-(Compliance-)Zertifizierung und/oder Sanktionen-Diplom sowie Kenntnisse internationaler Märkte, des regulatorischen Umfelds und Durchführung von Hintergrundbeurteilungen. Lösungsorientierte Denkweise mit der Fähigkeit, Risiko- und Geschäftsperspektive auszubalancieren, die Business-Sicht in Risikodiskussionen einzubringen und regulatorische Anforderungen in klare, praxisnahe Vorgaben für die Front im Einklang mit dem Risikoappetit der Bank zu übersetzen. Zuverlässige, verantwortungsbewusste und risikobewusste Persönlichkeit mit analytischem Denken, ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten, einer gewissenhaften und strukturierten Arbeitsweise sowie Belastbarkeit, Teamorientierung und Flexibilität. Fliessende Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Portugiesisch oder Spanisch. Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigen können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm   Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen  Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse – dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat. Ihr Aufgabengebiet Sie möchten Ihr Know-how im operationellen Risk Controlling in einem anspruchsvollen Bankenumfeld einsetzen und weiterentwickeln? Zur Ergänzung unseres Bereichs Risk Controlling & Security suchen wir einen(Senior) Risk Controller (w/m/d). Überwachung der Risikolimiten für Markt-, Liquiditäts-, Kredit- und Drittparteirisiken Erstellung periodischer Risikoreports für das Senior Management Erfassung und Analyse bankinterner operationeller Ereignisse, Beantwortung von Anfragen und Pflege der entsprechenden Datenbank Beurteilung von Schlüsselkontrollen und Unterstützung der Linienverantwortlichen bei Risk Control Self Assessments (RCSA) Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung eines ganzheitlichen, integrierten Risk Management Frameworks (inkl. Verfahren und Reporting) in enger Zusammenarbeit mit der Gruppe Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Risk Controlling mit Schwerpunkt operationelle Risiken sowie sehr gute Kenntnisse von Bank-Geschäftsprozessen und den dazugehörigen internen Kontrollen im Kontext des FINMA Rundschreibens 23/1 «Operationelle Risiken und Resilienz - Banken» zusätzliche Erfahrung in Markt- und/oder Kreditrisiken sowie ein breites regulatorisches Verständnis sind von Vorteil Ausgeprägtes analytisches Denken, schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich und pragmatisch aufzubereiten Sorgfältige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise, kombiniert mit hoher Eigenverantwortung, Lösungsorientierung und Durchsetzungsvermögen Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Flexibilität im Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fundierte Excel-Kenntnisse und gute Skills in Power BI; Erfahrung mit dem Bankensystem Avaloq ist ein Plus Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen von Personalvermittlern berücksichtigen können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm   Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen  Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse – dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat. Ihr Aufgabengebiet In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die präzise und gesetzeskonforme Bearbeitung aller Formalitäten im Zusammenhang mit der Kontoeröffnung und -pflege für juristische Personen in der Schweiz zuständig. Mit Ihrem fundierten Fachwissen stellen Sie jederzeit eine hohe Datenqualität sicher und tragen massgeblich zu effizienten und reibungslosen Abläufen innerhalb des Teams und der gesamten Organisation bei.   Ihre Aufgaben Prüfung und Bearbeitung von Kontoeröffnungen für juristische Personen gemäss geltenden regulatorischen und internen Vorgaben Pflege, Aktualisierung und Überwachung von Kundendaten unter Berücksichtigung gesetzlicher und bankinterner Anforderungen Kompetente Bearbeitung von Anfragen aus unterschiedlichen Fachbereichen zu Kundendaten und Onboarding-Prozessen Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Bestimmungen (z.B. VSB, QI/FATCA und AIA) Verantwortung für regelmässige Datenqualitätsprüfungen sowie Durchführung von Datenbereinigungen Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Prozesse im Bereich Kundendatenmanagement Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise im Finanz- bzw. Bankensektor Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich der Kontoeröffnungen und formalrechtlichen Prüfungen Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Versierter Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Avaloq ist von Vorteil Hohe Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Belastbarkeit Ausgeprägte Eigeninitiative sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Exakte, strukturierte Arbeitsweise, starke Kommunikationsfähigkeiten und hohe Serviceorientierung   Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen von Personalvermittlungen berücksichtigen können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm   Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen  Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse – dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat. Ihr Aufgabengebiet Gestalten Sie die Zukunft des regelbasierten Investierens! Übernehmen Sie Verantwortung für die Entwicklung und stetige Weiterentwicklung standardisierter, globaler Large Cap-Aktienmodule, inklusive Varianten mit Fokus auf hohe Dividenden, zur Unterstützung von Mandaten für vermögende Privatpersonen, UHNWI-Plattformen und Fondslösungen.   Umsetzung einer systematischen Aktienauswahl und Portfoliogewichtung anhand klar definierter Regelwerke Nachvollziehbare Investitionsdokumentation sowie Protokollierung sämtlicher Anpassungen Laufende Kontrolle und transparente Berichterstattung zu Exposure- und Risikoparametern Optimierung und Weiterentwicklung von Screening- und Bewertungsmechanismen sowie der Datenqualität Umsetzung von Regelwerken in Portfolio-Lösungen innerhalb vorgegebener Optimierungsparameter und im engen Austausch mit Quant- und Risikoteams Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung (5–10+ Jahre) in der regelbasierten Buy-Side-Aktienselektion, idealerweise im Bereich globale Large Caps und Hochdividenden-Strategien Sehr gute Kenntnisse in Bloomberg, Excel sowie mit Risiko-/Optimierungsplattformen (z. B. MSCI Barra, Aladdin) Fundierte Erfolgsbilanz innerhalb klarer Risikobudgets Knowhow im Bereich ESG-Integration wünschenswert Disziplinierte, zuverlässige und präzise Arbeitsweise in der Prozessumsetzung und Dokumentation Konstruktive, teamorientierte Arbeitsweise mit Bereitschaft zu kontinuierlicher Weiterentwicklung und Innovation Kommunikative, wertschätzende und engagierte Persönlichkeit Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen von Personalvermittlern berücksichtigen können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm   Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen  Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Sind Sie begeistert von digitaler Innovation und möchten einen echten Unterschied machen? Fühlen Sie sich in einem dynamischen und herausfordernden Umfeld wohl? Dann ist die Position als Avaloq-Entwickler in unserem Development Compliance Team genau das Richtige für Sie.   Arbeiten Sie mit uns in einem agilen Umfeld und tragen Sie zur Verbesserung und Weiterentwicklung unserer Compliance-Landschaft in Avaloq bei. Als zuverlässiger und innovativer IT-Partner für unser anspruchsvolles Unternehmen übernehmen Sie unter anderem folgende Aufgaben: Mitarbeit an verschiedenen Projekten und Initiativen im Bereich Compliance sowie Integration von Avaloq in unsere Anwendungslandschaft. Unterstützung von Teams in Europa und Asien im Zusammenhang mit Compliance. Sicherstellung einer hohen Stabilität und Leistung durch konsequente Anwendung von Best Practices. Aktive Teilnahme an und Mitwirkung bei den agilen Zeremonien des Teams. Unterstützung bei Lösungsdesign und -entwicklung durch Analysen, Konzepte und Backlog-Verfeinerung. Umsetzung von Kundenanforderungen innerhalb von Avaloq (Programmieren, Integrieren, Testen, Ausrollen). Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch kontinuierliches Feedback und Anpassung der Produkte an die Benutzerbedürfnisse. Enge Zusammenarbeit mit Ihrem interdisziplinären, agilen Team. Ihr Profil Für diese spannende Position suchen wir jemanden mit dem folgenden Profil: Höhere technische Ausbildung und Weiterbildung in Wirtschaftsinformatik, Anwendungsentwicklung oder einem verwandten Gebiet. Fundierte Kenntnisse von Avaloq und seinen Konzepten, einschließlich Schnittstellentechnologien, Objektmodell, Workflow-Engine usw., sowie eine obligatorische Avaloq-Zertifizierung. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse sind von Vorteil. Erfahrung in Oracle SQL und PL/SQL sowie Vertrautheit mit Unit-Tests und Leistungsanalysen. Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden (Scrum, DevOps, Kanban); eine SAFe-Zertifizierung ist von Vorteil. Teamplayer mit einer kommunikativen, belastbaren Persönlichkeit, die Eigeninitiative, Umsetzungsstärke und hohe soziale Kompetenz zeigt. Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen über Personalvermittler für diese Stelle nicht berücksichtigen können. Wir bieten Ihnen spannende und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein anspruchsvolles und dynamisches Umfeld, das Ihnen persönliche und berufliche Perspektiven eröffnet. Die LGT steht zudem für attraktive Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen sowie eine einzigartige Unternehmenskultur. Gestalten Sie die Zukunft der LGT mit und werden Sie Teil einer Familie - nicht nur eines Unternehmens. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm   Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen  Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.