Hamilton Services AG

Getreu der Vision “We drive innovation to improve people’s lives” liefern die Hamilton Unternehmen seit 1950 Lösungen für die Gesundheitsbranche. Wir sind ein innovativer Vorreiter was Beatmungsgeräte, das automatisierte Pipettieren und Lagern von Proben sowie die Entwicklung von Prozesssensoren anbelangt. Hamilton Services wirkt als Dienstleister innerhalb der Hamilton Unternehmen weltweit. Ob Personalwesen, ICT oder Compliance etc., wir übernehmen wichtige Aufgaben für alle Hamilton-Unternehmen in Europa und Asien. Das kannst du bewirken : Mitarbeit im bestehenden ICT-Operation Team, welches für den operativen Betrieb verantwortlich ist Unterstützung des Business zu ICT Fragen Analysieren und Lösen von ICT Incidents und Problemen Einleiten und Koordinieren von Sofortmassnahmen Das bringst du mit : Abgeschlossenes Studium als Informatiker HF Fundiertes ICT-Knowhow Mehrjährige Erfahrung in der Microsoft-Systembetreuung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2) Aufgeschlossene und teamfähige Persönlichkeit mit präziser Arbeitsweise Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu analysieren, zu strukturieren und zu dokumentieren Zuverlässigkeit, Kundenorientierung und Selbstständigkeit bei der Erarbeitung und Umsetzung von Problemlösungen Erfahre mehr über berufliche Möglichkeiten bei Hamilton unter jobs.hamilton.ch . Teilst du unsere Werte und fühlst du dich in einem kollegialen und bodenständigen Umfeld zu Hause? Bei Hamilton bieten wir nicht nur ein motivierendes Arbeitsumfeld, sondern auch verschiedene Freizeitangebote und zeitgemässe Arbeitsbedingungen. Unsere Du-Kultur fördert eine offene Kommunikation und ein angenehmes Miteinander. Werde Teil eines Teams, in dem deine Kompetenzen geschätzt werden und Raum für innovative Ideen geschaffen wird. Interessiert? Bei Rückfragen kontaktiere uns bitte unter jobs@hamilton.ch und teile uns die folgenden Details mit: Referenz: JR-4891-fjs/Kontakt: Janine Hälg Bewerbungen per Post oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Getreu der Vision “We drive innovation to improve people’s lives” liefern die Hamilton Unternehmen seit 1950 Lösungen für die Gesundheitsbranche. Wir sind ein innovativer Vorreiter was Beatmungsgeräte, das automatisierte Pipettieren und Lagern von Proben sowie die Entwicklung von Prozesssensoren anbelangt. Hamilton Services wirkt als Dienstleister innerhalb der Hamilton Unternehmen weltweit. Ob Personalwesen, ICT oder Compliance etc., wir übernehmen wichtige Aufgaben für alle Hamilton-Unternehmen in Europa und Asien. Das kannst du bewirken : Verantwortung für den applikatorischen Betrieb der Digitalisierungslösungen von Hamilton in Azure, einschliesslich E-Commerce-Plattformen wie EPAM und CSM. Zusätzliche Sicherstellung der Funktionalität und Performance dieser Lösungen sowie deren kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung. Gewährleistung des reibungslosen technischen Betriebes unserer Business Applikationen, insbesondere Microsoft D365 sowie die Wartung, Fehlerbehebung und die Implementierung technischer Updates, um einen störungsfreien Betrieb sicherzustellen. Mitarbeit in Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung und Anpassung an neue Anforderungen. Durchführung von Updates, Rollouts sowie Datenimporte und -exporte sowie Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Projekten mit erfolgreicher Implementierung. Überwachung der gesamten Microsoft D365 Umgebung, einschliesslich der Schnittstellen und des Datenaustauschs. Sicherstellung, dass alle Systeme und Prozesse einwandfrei funktionieren, frühzeitige Indentifizierung und Behebung von Problemen als Beitrag zur Stabilität und Sicherheit unserer IT-Infrastruktur. Das bringst du mit : Abgeschlossene Ausbildung in der Informatik sowie Abschluss als Informatiker FH oder HF Azure Knowhow und Architektur Kenntnisse Mehrjährige Praxis im Bereich der Microsoft Azure Systembetreuung Gute Kenntnisse im Bereich Windows Server, MS SQL Kenntnisse von ERP-Systemumgebungen von Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Erfahre mehr über berufliche Möglichkeiten bei Hamilton unter jobs.hamilton.ch . Teilst du unsere Werte und fühlst du dich in einem kollegialen und bodenständigen Umfeld zu Hause? Bei Hamilton bieten wir nicht nur ein motivierendes Arbeitsumfeld, sondern auch verschiedene Freizeitangebote und zeitgemässe Arbeitsbedingungen. Unsere Du-Kultur fördert eine offene Kommunikation und ein angenehmes Miteinander. Werde Teil eines Teams, in dem deine Kompetenzen geschätzt werden und Raum für innovative Ideen geschaffen wird. Interessiert? Bei Rückfragen kontaktiere uns bitte unter jobs@hamilton.ch und teile uns die folgenden Details mit: Referenz: JR-4905-fjs/Kontakt: Janine Hälg Bewerbungen per Post oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

True to the vision “We drive innovation to improve people’s lives”, the Hamilton companies have been providing solutions for the health sector since 1950. We are an innovative pioneer in the fields of ventilators, automated pipetting, sample management and in the development of process sensors. Hamilton Services acts globally as a service provider within the Hamilton companies. Whether the matter concerns human resources, ICT or compliance etc., we are responsible for performing important tasks for all Hamilton companies in Europe and Asia. How you can make a difference : Cover multiple areas of tax, including OECD Pillar II compliance, Corporate Income Tax, Indirect Taxes, Transfer Pricing, and global tax structuring Responsible for supporting and driving tax compliance across the Swiss entities and their subsidiaries OECD Pillar II Compliance: Ensure the company’s compliance with OECD Pillar II requirements, including the Global Anti-Base Erosion (GloBE) rules Tax Planning and Strategy: Develop and implement tax strategies to optimize the company’s tax position in line with OECD Pillar II regulations Policy Development: Develop and maintain policies and procedures to ensure compliance with OECD Pillar II and other relevant tax regulations Risk Management: Identify and manage tax risks associated with OECD Pillar II, providing recommendations for mitigation Internal Controls: Implement and monitor internal controls to ensure the accuracy and integrity of tax-related data and compliance Audit Support: Coordinate with external auditors during tax audits, providing necessary documentation and explanations Cross-Functional Collaboration: Work closely with various departments, including finance, legal, and operations, to gather necessary data and support organizational goals Regulatory Updates: Stay updated on changes in international tax laws and regulations, specifically OECD Pillar II, and advise management accordingly That’s what you bring along : You are a tax accountant or have a comparable qualification and at least 7-10 years of relevant experience in tax, preferably in medium to large-sized companies Great knowledge of accounting, bookkeeping and taxation Confident handling of Microsoft Office especially Excel Proficient in working with ERP systems ideally Microsoft D365 Great English communication skills (written & spoken) You are used to working independently, but at the same time you are a team player and can convince with your communication skills. You are also resilient and flexible Learn more about career opportunities at Hamilton at jobs.hamilton.ch . Do you share our values and feel at home in a cooperative and down-to-earth environment? At Hamilton, we not only offer a motivating working environment, but also various leisure activities and modern working conditions. Our interactions at eye level encourage open communication and a pleasant working environment. Become part of a team where your skills are valued and innovative ideas are fostered. Interested? Then apply online using the "Apply now" button. If you have any questions, please contact us at jobs@hamilton.ch with the following details: Reference: JR-4537-fjs/Contact: Aileen Hollmann Applications by post or e-mail can unfortunately not be considered.