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Teamleiter Fräsen w/m 2019-04-29 Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in Liechtenstein. Er ist ein innovatives, dynamisches KMU, mit umfassender Kompetenz in der Fertigung und Montage von technologisch anspruchsvollen mechatronischen Systemen, Baugruppen und Komponenten.
Ihre Aufgaben:
  • Maximaler Output; Maximale Anzahl produktive Stunden auf sämtlichen Maschinen (Maschine unter Span, max. Performance der Maschine und deren Hilfsmittel)
  • Minimaler Input; Einsatz der minimalen Anzahl Mitarbeitenden, Rohmaterialien, Zeit zur Erreichung des maximalen Outputs, bzw. der maximalen Produktivität
  • Einhaltung der Q-Vorschriften (Standardprüfplan, Messprotokolle, Regelkarten, etc.) im Fertigungsprozess
  • Termingerechte Abarbeitung der ABK in der Abteilung gemäss Plantafel-Vorgabe und Rückmeldung der Aufträge
  • Fertigungsschritte werden nach Möglichkeit auf Maschinen ausgeführt. Verlagerung der händischen Arbeitsteilschritte auf maschinelle
Ihre Kompetenzen:
  • Ein- und Umteilung der Mitarbeitenden in die verschiedenen Tagespläne
  • Anordnung von Mehrarbeit zur Sicherstellung der Termine oder Minderarbeit zum Abbau von Urlaub und Gleitzeit
  • Bewilligung und Ablehnung der Mitarbeiterabsenzen über das BDE-System
  • Mitspracherecht und Empfehlung bei Anstellungen und Entlassungen
  • Weisungsbefugnisse gegenüber den Mitarbeitern
  • Fachliche und strukturelle Führung der Abteilung
  • Empfehlung bei der Anschaffung neuer Investitionen
  • Führen der Mitarbeitergespräche und Entwicklung der Mitarbeitenden
Zusammenarbeit mit anderen Stellen:
Bereichsleiter Produktion, Montage, Administration, AVOR, Handarbeit, Logistik/Reinigung, Q-Sicherung, Ausbildung, Programmierung, Drehen, Verbindungstechnik
Ihre Ausbildung:
  • Abgeschlossene Berufslehre als Polymechaniker oder artverwandter Berufe
  • Weiterbildung als Industriemeister und ähnliche von Vorteil
Ihre Erfahrung:
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der mechanischen Produktion (exklusive Lehrzeit)
  • Kenntnisse auf unterschiedlichen Steuerungen und/oder Programmiersystemen
  • Führungserfahrung von mindestens 2 Jahren
Persönliche Eigenschaften:
Offenheit, Integrität, Vernetztes Denken, Prozess- und Ergebnisorientierung, Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungsstärke, Durchsetzungsvermögen, Kompromissfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Organisationstalent.
Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne per Email an: bewerbung@domenig-personal.com
Ihr Ansprechpartner: Günter Domenig
Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Diskretion und Vertraulichkeit zu!
Domenig Personalmanagement GmbH Die Tätigkeit im Personalmanagement ist eine Arbeit mit Menschen und dadurch so vielseitig und persönlich wie Menschen eben sind. Als ich 1999 begann, Personal zu vermitteln, war für meine Kundinnen und Kunden eines ganz klar: Mein Handschlag bürgt für die Qualität meiner Leistung. Vieles hat sich verändert, Eines ist geblieben: diese Handschlagqualität – getragen von jeder bzw. jedem Einzelnen in meinem Unternehmen.

Unser Ziel ist es nachhaltige Stellenbesetzungen mit hoher Zufriedenheit für beide Seiten zu gewährleisten. Wir vermitteln ausschliesslich Festanstellungen für Fach- und Führungskräfte für alle Branchen in Liechtenstein und in der Schweiz.

Alle von uns vorgeschlagenen Kandidaten lernen wir vorab in persönlichen Gesprächen kennen. Erst dann erhält unser Kunde von uns eine Beurteilung und die Empfehlung der am besten geeigneten Kandidaten. Dabei ist uns besonders wichtig, neben den fachlichen Kompetenzen auch die passende Persönlichkeit für das Unternehmen zu finden.