Ein Portal von:
SOMEDIA
suedostschweizjobs

Darf ich kritische Fragen zum Unternehmen stellen (Stellenabbau usw.)?

Vorstellung & Verhandlung 07. Juli 2015
Darf ich kritische Fragen zum Unternehmen, wie Stellenabbau - suedostschweizjobs.ch
Der Bewerbungscoach empfiehlt: Sie dürfen auf jeden Fall auch kritische Fragen an die Gesprächspartner stellen. Wichtig ist, dass Sie diese gut vorbereiten und die Informationen von sicheren Quellen erhalten haben, wie zum Beispiel aus der Zeitung oder der Firmenhomepage.
Auf keinen Fall sollten Sie Bezug auf Aussagen von Mitarbeitern, Bekannten oder Freunden nehmen. Falls das Unternehmen zum Beispiel vor einigen Monaten einige Mitarbeiter entlassen hat, sollten Sie sich gut darüber informieren, aus welchem Grund diese entlassen wurden (Standortwechsel, schlechte Wirtschaftslage, Eurokrise). Gut und sicher vorbereitet, können Sie Ihre Gesprächspartner auch kritische Fragen stellen.

Autor: Peder Kerber, KERBER COACHING
 

Weitere Artikel aus dem gleichen Themenbereich

Ist es sinnvoll eine ausserberufliche Referenzperson anzugeben?

Ist es sinnvoll eine ausserberufliche Referenzperson anzugeben?

30. November 2017 // Der Bewerbungscoach empfiehlt: In erster Linie dient eine Referenzperson zur Auskunft über… Mehr

Soll ich nachfragen wer alles am Vorstellungsgespräch teilnimmt - Informieren Sie sich welche Funktionen Ihre Gesprächspartner ausüben - suedoschweizjobs.ch

Soll ich nachfragen wer alles am Vorstellungsgespräch teilnimmt?

10. Juni 2015 // Der Bewerbungscoach empfiehlt: Es ist wichtig, dass Sie sich gut auf das Gespräch vorbereiten… Mehr

Richtige Kleidung zum Vorstellungsgespräch - suedostschweizjobs.ch

Was ziehe ich für das Vorstellungsgespräch an?

01. Mai 2015 // Der Bewerbungscoach empfiehlt: Die angebrachte Kleidung ist ein wichtiger Punkt, den Sie… Mehr