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SOMEDIA
2019-06-16 Ihre Aufgaben
·         Personalplanung in Abstimmung mit den zuständigen Geschäftsführern
·         Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden
·         Verantwortlich für die einwandfreie administrative Abwick-lung des Ein- und Austrittsprozesses
·         Verantwortlich für die Personalentwicklung
·         Pflege des Personalinformationssystems sowie des Zeiterfassungsprogramms
·         Führen der Lohnbuchhaltung und Erstellen der monat-lichen Lohnzahlungen
·         Abrechnungen der Sozialversicherungen und Quellen-steuer
·         Verantwortlich für die Auszubildenden
·         Zusammenarbeit mit Corporate HR der Gruppe


Ihr Profil
·         Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und eine Weiterbildung zur Eidg. HR-Fachperson
·         mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
·         sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, jede weitere Sprache von Vorteil
·         vernetztes und hohes Dienstleistungs-Denken, Loyalität und Diskretion runden Ihr Profil ab
·         eine gute organisierte und lösungsorientierte Persönlichkeit, die vertrauenswürdig und einsatzfreudig ist 
·         gute IT-Anwenderkenntnisse im Bereich MS Office

 
WITTENSTEIN AG Die WITTENSTEIN AG in Grüsch ist eine selbständige Tochter der WITTENSTEIN-Gruppe. Die WITTENSTEIN AG ist überall dort zu finden, wo äusserst präzise angetrieben, gesteuert und geregelt werden muss. Über 2'500 Mitarbeiter entwickeln, produzieren und vertreiben weltweit unter anderem hochpräzise Planetengetriebe, komplette elektromechanische Antriebssysteme, sowie AC-Servosysteme und -motoren.

WITTENSTEIN – PIONIERE ZU UNS
Fasziniert Sie Technik genauso wie uns? Wir bieten Perspektiven für Pioniere, die Neues bewegen wollen.

Die Faszination für Technik und die Freude an außergewöhnlichen Leistungen sind die Schrittmacher unseres Familienunternehmens. Die besondere Unternehmenskultur und Innovationskraft machen WITTENSTEIN zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die mit neuen Ideen und Engagement viel bewegen möchten.

Um auch in Zukunft immer einen Schritt voraus zu sein, bieten wir Menschen, die den gleichen Pioniergeist haben wie wir eine Perspektive.

Sie sind kreativ und technikbegeistert? Sie haben den Mut, tagtäglich Pionier zu sein, Neues zu entdecken und Ihre Ideen zu leben? Gestalten Sie Ihre Zukunft bei einem Arbeitgeber, der Pionierarbeit fördert. Wir freuen uns auf Ihren ersten Schritt!
HR-Verantwortliche/r 80-100% (w/m/d)