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SOMEDIA
2018-08-02 Hinter dem Erfolg von AS Aufzüge stehen 800 Mitarbeitende, die sich von der Planung bis zur Ausführung für individuelle Lösungen einsetzen. Als Multimarkenspezialist warten wir jeden Lifttyp. Was Sie mitbringen

  • Mehrjährige erfolgreiche Montageerfahrung, von Vorteil in der Aufzugsbranche
  • Führungspersönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
  • Hohes Engagement und Leistungsbereitschaft
  • Belastbarkeit, Stressresistenz und Flexibilität
  • Durchsetzungsvermögen
  • Organisationsgeschick
Was Sie tun werden

  • Koordination und Leitung der Aktivitäten der Montageabteilung mit ca. 45 Mitarbeitern zur Erfüllung der Zielvorgaben der Geschäftsstelle AS Ost
  • Kapazitätsgrobplanung
  • Kontrolle der Anwendung der Arbeitssicherheits- und Gesundheitsrichtlinien der unterstellten Mitarbeitenden
  • Überwachung des Lieferungs-, Installations und Übergabeprozesses
  • Identifikation von Abweichungen und Einleiten von entsprechenden Massnahmen
  • Trägt die Verantwortung für die Erreichung der Budgetvorgaben der eigenen Geschäftsstelle
  • Mitverantwortung für die Umsetzung der definierten Unternehmensstrategie und der für den Montagebereich festgelegten Massnahmen
  • Mitglied des Management-Teams und somit mitverantwortlich für die bereichsübergreifende Zusammenarbeit in der jeweiligen Geschäftsstelle


Wir bieten Ihnen attraktive Leistungen sowie vielfältige Ausbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Unser Team steht Ihnen bei den neuen Herausforderungen zur Seite. Bewerben Sie sich.
AS Aufzüge AG Zweitgrösste Aufzugsorganisation in der Schweiz mit 800 Mitarbeitenden zu sein, verpflichtet. Unsere Anstellungsbedingungen werden ständig geprüft und sind auf dem neusten Stand.

Unsere Leistungen im Überblick:
  • fortschrittliche und verlässliche Anstellungsbedingungen
  • gutes Arbeitsklima
  • zeitgemässe und leistungsgerechte Entlöhnung
  • beste Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • firmeninterne Sozial- und Rechtsberatung