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Ich habe ein kleines Unternehmen und frage mich, ob auch ich Personalentwicklung betreiben soll. Lohnt sich das für ein Kleinunternehmen genauso wie für ein Grossunternehmen?

Personalentwicklung 28. Oktober 2015
Personalentwicklung bei KMUs und Grossunternehmungen - südostschweizjobs.ch
MKS empfiehlt: Personalentwicklung lohnt sich immer - unabhängig von der Grösse Ihres Unternehmens.
PE sichert Ihnen Qualität und trägt zur Mitarbeitermotivation und -Förderung bei. Dabei können Ihnen externe Berater helfen mögliche spezifische Weiterbildungen für Ihre Mitarbeiter zu finden, damit die strategischen Ziele Ihres Unternehmens gesichert bleiben.

Autor: MKS AG, Kompetenzzentrum für Marketing und Management, Sargans.

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Medizinische Praxisassistentin Dr. med. Martin Stetter
SERVICETECHNIKER alig grossküchen ag
Coiffeuse oder Coiffeur Dätwyler Intercoiffure
Mitarbeiter/in Unterhalt Seilbahnen Lenzerheide Bergbahnen AG
Pflegehelfer/in SRK für den Nachtdienst (30 - 60%) Senesca – Alterszentrum Bündner Herrschaft
Assistent/in Leiter Privatkunden St.Galler Kantonalbank AG

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